Stv. Teamleiter:in Wareneingang

COOP

Rejoignez Coop en tant que Stv. Teamleiter:in Wareneingang. Participez à notre croissance!TâchesRemplacer la direction en son absence et aider à la gestion quotidienne.Planifier le travail de l'équipe et coordonner les partenaires externes.Assurer le traitement correct des marchandises entrantes.CompétencesFormation en logistique EFZ et expérience avec SAP et WAMAS.Excellente communication en allemand et compétences informatiques.Certificat de chariot élévateur et bonne condition physique.Wir verbinden die Schweiz – Bei Coop in der Logistik und im Transport sorgst du dafür, dass Waren genau dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Du trägst die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf und unterstützt unser gemeinsames Wachstum. Werde Teil des Teams und hilf uns, die Verbindungen zu stärken, die Coop ausmachen.Stv. Teamleiter:in WareneingangAufgabenDu vertrittst die Teamleitung Wareneingang bei Abwesenheiten und unterstützt in der täglichen FührungDu planst den Tagesablauf im Team und koordinierst interne Stellen sowie externe Dienstleister:innenDu übernimmst administrative Arbeiten (z. B. LKW-Avisierung, Planung der Containerentladung, E-Mail-Postfach, Stammdatenpflege)Du stellst die zeitnahe und korrekte Bearbeitung der eingehenden Ware sicherDu kontrollierst den Wareneingang gemäss Vorgaben, prüfst Mengen/Qualität und dokumentierst Abweichungen sowie ProzessstörungenDu packst auch beim Container entladen mit anAnforderungenDu hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Logistiker:in EFZDu kommunizierst stilsicher auf DeutschDu bringst Erfahrung mit SAP und WAMAS mit und arbeitest sicher mit E-Mail und ExcelDu besitzt einen gültigen SUVA-anerkannten Staplerausweis und bist körperlich fitDu denkst vernetzt und bist flexibel sowie zuverlässigWas wir bietenRabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen für FreizeitaktivitätenPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und vier Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub5 Wochen FerienÜber 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und WeiterbildungenEngagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Tateninterne App für MitarbeitendeUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs JahresabonnementDeine Ansprechpersonder Coop GenossenschaftMichèle von DänikenHR Marketing