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Chef d'équipe chaîne d'approvisionnement

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📍 Nänikon-Greifensee 💼 CDI 🏷️ informatique 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Mettler-Toledo GmbH est a la recherche d'un(e) Chef d'équipe chaîne d'approvisionnement pour son site de Nänikon-Greifensee.

Cette unité commerciale est notre centre logistique en Europe et fournit des services logistiques pour METTLER TOLEDO dans le secteur mondial des services ainsi que dans l'importation et l'exportation de produits. Pour renforcer la transformation de notre EU-HUB en une opération plus automatisée, efficace et allégée, nous recherchons pour notre siège opérationnel mondial à Nänikon-Greifensee une personnalité engagée et autonome en tant que Chef d'équipe chaîne d'approvisionnement à 100 % (tous genres). Dans ce rôle, vos responsabilités incluraient : Assurer des opérations SCM fiables de bout en bout et respecter constamment les normes de service client à l'interface 3PL. Agir en tant que premier point de contact pour les questions SCM, en fournissant un dépannage pratique et une résolution rapide. Coordonner les sujets de support de 2e et 3e niveau escaladés avec le réseau mondial MT plus large. Gérer la relation 3PL opérationnellement, en garantissant la responsabilité vis-à-vis des SLA, KPI et normes de qualité convenus. Piloter la transformation de l'EU-HUB par l'automatisation, la numérisation et la réingénierie des processus. Analyser les processus logistiques et de chaîne d'approvisionnement pour identifier les inefficacités et améliorer la productivité, le débit et la précision. Appliquer les méthodes Lean et 5S, ainsi qu'une analyse structurée des causes profondes et la résolution de problèmes CAPA/8D, pour éliminer les gaspillages et améliorer la performance. Définir, surveiller et agir sur les KPI pour soutenir la prise de décision basée sur les données et l'amélioration des performances. Collaborer avec le 3PL et les parties prenantes internes pour mettre en œuvre des initiatives d'amélioration durables et évolutives à travers l'EU-HUB. Développer et maintenir les normes SCM, assurer l'alignement global des processus et diriger les efforts d'amélioration continue et de développement des compétences.

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Technique médicale

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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