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Technische:r Gruppenleiter:in Spezialtiefbau:::Responsable de Groupe Technique - Fondations Spéciales

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📍 Morges 💼 Apprentissage 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

STRABAG AG recrute un(e) Technische:r Gruppenleiter:in Spezialtiefbau:::Responsable de Groupe Technique - Fondations Spéciales a Morges.

Chez STRABAG, près de 86 000 personnes travaillent au progrès sur plus de 2 400 sites dans le monde. L'originalité et les atouts individuels caractérisent non seulement nos projets, mais aussi chacun d'entre nous. Que ce soit dans le domaine du bâtiment et d'ouvrages d'art, de la construction de routes et du génie civil, de la construction de ponts et de tunnels, de la production de matériaux de construction, du développement de projets ou de la gestion de bâtiments, nous continuons à prévoir afin de devenir le groupe de technologie de construction le plus innovant et le plus durable d'Europe. L'égalité des chances, la diversité et l'inclusion font partie intégrante de ce qui nous définit en tant qu'societe et de la manière dont nous travaillons.
Ensemble, nous mettons en oeuvre des projets avec succès et en partenariat, et les nouvelles tâches nous font avancer. Ensemble, nous réalisons de grandes choses. Let's progress!
Technische:r Gruppenleiter:in Spezialtiefbau:::Responsable de Groupe Technique - Fondations Spéciales
Ta contribution à notre société

Akquisition neuer Projekte und Aufbau Kundennetzwerk

Du steuerst jeweils mehrere Bauprojekte parallel - technisch, wirtschaftlich und ökologisch - und hältst Kosten, Qualität und Termine konsequent im Blick (inkl. Controlling/Nachträge)

In Konzernstrukturen findest du dich gut zurecht und nutzt deren Vorteile in deinem Bereich aktiv

Du pflegst Beziehungen zu Bauherr:innen und Nachunternehmen, kennst den Markt und verhandelst Verträge inkl. Rahmenbedingung und Nachtragsmanagement, wählst Nachunternehmen und Lieferanten

Du stellst eine saubere Arbeitsvorbereitung sicher, planst Personaleinsätze, kommunizierst klar, und förderst und entwickelst dein Team weiter. Ausserdem gewährleistest du die Einhaltung von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzstandards sowie relevanter Normen und rechtlicher Vorgaben

Du hältst dich an die Vorgaben und Prozesse im IQM und bist verantwortlich für eine lückenlose Baudokumentation
Ce qui compte pour nous

Technische Ausbildung - Dipl. Bauführer:in und/oder Ingenieur:in (oder gleichwertig) mit mind. 5 Jahren Erfahrung in Bau-/Projektleitung, idealerweise im Spezialtiefbau

Sehr gute Kenntnisse im Bau-Vertragsrecht, SIA-Normen und anderen relevante Richtlinien. Einsatz und Kenntnisse von LEAN-Methoden sind von Vorteil.

Sehr gute MS Office Kenntnisse sind Voraussetzung; Erfahrung mit RIB iTWO sind ein grosses Plus.

Französisch ist deine Muttersprache, zusätzlich hast du sehr gute Deutschkenntnisse.

Du bist eine kundenorientierte, kommunikationsstarke und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, hast sehr gute Umgangsformen, kannst sicher verhandeln und denkst unternehmerisch.
Notre valeur ajoutée pour toi
Gesundheit & Wohlbefinden

Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit stehen bei uns an erster Stelle

Genuss am Arbeitsplatz: kostenloser Kaffee, Tee und frische Früchte für eine angenehme Pause
Arbeitsumfeld & Mobilität

Firmenfahrzeug mit Privatnutzung (je nach Position): flexibel und komfortabel unterwegs

Company Bike: für kurze Wege zur Baustelle oder ins Büro umweltfreundlich mobil

Moderne Arbeitsumgebung: hochwertig ausgestattete Büros mit erstklassiger IT-Infrastruktur
Weiterbildung & Karriere

Weiterbildung: umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot in unserer eigenen Konzern-Akademie

Karriere & Entwicklung: vielseitige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie attraktive Aufstiegschancen
Gemeinschaft & Events

Gemeinsame Erlebnisse: regelmässige Feierabendbiere, Grillplauschs und Teamevents für einen starken Zusammenhalt

Mitarbeiter-Events: Vielfältige Veranstaltungen im In- und Ausland, z. B. das jährliche Fussballturnier in Deutschland
Neugierig geworden?
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf dich!
:::
Santé & Bien-être

Bien-être au travail : la santé et la sécurité sont notre priorité absolue

Plaisir au travail : café, thé et fruits frais offerts pour une pause agréable
Environnement de emploi & Mobilité

Véhicule de fonction avec usage privé (selon le poste) : déplacements flexibles et confortables

Vélo d'entreprise : une mobilité écologique pour les trajets courts vers le chantier ou le bureau

Environnement de travail moderne : bureaux haut de gamme équipés d'une infrastructure informatique de premier ordre
Formation & Carrière

Formation continue : large offre de formations et de perfectionnements dans notre propre académie du groupe

Carrière & Développement : nombreuses opportunités d'évolution professionnelle et personnelle ainsi que des perspectives d'avancement attractives
Communauté & Événements

Moments partagés : afterworks réguliers, barbecues et événements d'équipe pour renforcer la cohésion

Événements pour les collaborateurs : manifestations nationales et internationales, comme le tournoi de football annuel en Allemagne
Intéressé(e) ?
Postulez en quelques étapes simples et rapides. Nous attendons votre candidature avec impatience, accompagnée de vos disponibilités et de vos prétentions salariales.

différentes possibilités de formation

parking

infrastructures sportives

rémunération compétitive

rabais employé

promotion de la santé

événements d'structure

bonne accessibilité
Kontakt
Rexhep Elmazi
Rue du Collège 4
1110 Morges
'+41 79 826 17 69
Für diese Position ist ein
Pre-Employment Screening
vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer
Karrierewebsite
.
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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Conseil juridique / économie

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Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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