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RESPONSABLE DE VENTE

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📍 Monthey (VS) 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

BPM Cars SA est a la recherche d'un(e) RESPONSABLE DE VENTE pour son site de Monthey (VS).

Afin de renforcer notre équipe, nous cherchons pour nos succursales de Martigny et Sierre un/e
RESPONSABLE DE VENTE
VOS MISSIONS

Réalisation d'objectifs quantitatifs et qualitatifs de ventes de voitures neuves et d'occasion

Soutien, motivation et développement d'une équipe de vente

Conduite de l'équipe de vente grâce à un coaching et un suivi régulier

Être un exemple pour vos collaborateurs et leur transmettre vos compétences

Suivi des opérations de vente et planification des mesures pour la réalisation des objectifs fixés

Vente de véhicules neufs

Réalisation des attentes clientèles afin d'assurer la satisfaction et la fidélisation sur le long terme

Assurer la politique générale de qualité et des améliorations constantes

Développement des ventes appuyé par des manifestations ainsi que par des actions marketing que vous définirez en collaboration avec le Directeur de marque

Formations et accompagnement des nouveaux conseillers de ventes

Evaluations des collaborateurs
VOTRE PROFIL

Plus de 3 années d'expérience dans la conduite de personnel dans la vente automobile

CFC d'une formation technique ou commerciale, complétée par une formation supérieure

Bonnes capacités de leadership, d'analyse et de prise de décision

Doté/e d'un sens commercial aigu et à l'aise dans la prospection

Aisance relationnelle, excellent/e communicateur/trice avec une attitude positive

Réseau régional, connaissance du tissu économique local et domicilié/e dans le canton du Valais

De langue maternelle française avec d'excellentes connaissances en anglais ou allemand

Maîtrise des outils informatiques Microsoft Office et des nouvelles technologies

Apprécie le metier en équipe, tout en sachant être autonome.
NOUS VOUS OFFRONS

Un chance clé, motivant et diversifié

Un challenge enthousiasmant et l'occasion de jouer un rôle important avec des défis motivants

Des responsabilités importantes qui vous permettront de contribuer au succès futur du groupe

Des possibilités d'évolutions en lien avec vos compétences et ambitions

Une formation continue (pas uniquement sur les produits)

Un véhicule de fonction

Environnement de travail stimulant et convivial

Des avantages sur de nombreux produits et prestations du Groupe BPM
BPM Group
(BORNHAUSER PERFOMANCE MOTORS) :
Le Groupe BPM fait partie des grands groupes de distribution automobile en Europe avec des concessions en France, Monaco et en Suisse. Nous étoffons nos équipes et sommes en est a la recherche de de professionnels expérimentés qui partage notre vision et les objectifs qui s'y rattachent.
Notre principal atout concurrentiel sont nos collaborateurs. Ils nous permettent de fidéliser nos clients et d'en conquérir des nouveaux. Notre credo « créateur de satisfaction clients ».
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s d'adresser un dossier complet (lettre de motivation, CV, certificats de emploi, diplômes, photo) à M. Alexandre Gulizia, Directeur des Ressources Humaines,
en postulant avec le bouton "Postuler"
.

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Industrie divers

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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