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Digital Marketing & Technologie Expert 60–100 %, Eintritt ab Mitte Juli oder nach Vereinbarung

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📍 Lyss 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

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in flagranti ag ouvre un poste de Digital Marketing & Technologie Expert 60–100 %, Eintritt ab Mitte Juli oder nach Vereinbarung a Lyss.

in flagranti erreicht Menschen.
Deswegen suchen wir auch Digital Marketing & Technologie Experts, die Menschen erreichen. Vorausgesetzt, du beherrschst Paid Media wie im Schlaf, verstehst Algorithmen besser als Menschen und bringst Kampagnen zum Performen, nicht nur zum Laufen. Klingt nach dir? Weiterlesen! Du entwickelst und steuerst datengetriebene Digital-Kampagnen über alle relevanten Kanäle, von Paid Search über Social Ads bis Display. Dabei arbeitest du eng mit Strategie, Kreation und Analytics zusammen und sorgst dafür, dass aus Budget messbare Performance wird.
Konkret heisst das:
Du planst, setzt um und optimierst Performance-Kampagnen auf Google Ads, Meta, LinkedIn, TikTok & Co. Du entwickelst kanalübergreifende Strategien, die nicht nur Klicks, sondern echte Business-Ziele erreichen. Du arbeitest mit Marketing Automation, idealerweise mit HubSpot, und bringst Lead Nurturing auf ein neues Level.
Du analysierst Kampagnendaten, leitest Optimierungen ab und reportest transparent, von CTR bis ROAS. Du testest systematisch, lernst schnell und optimierst kreative Assets für maximale Performance. Und du managst Werbebudgets eigenständig und sorgst für optimale Allokation.
Was du mitbringst:
Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung digitaler Kampagnen, ob in der Agentur oder Inhouse. Tiefes Know-how in Paid-Media-Plattformen wie Google Ads, Meta Business Manager oder LinkedIn Campaign Manager. Du arbeitest sicher mit Analytics-Tools und Dashboard-Lösungen. Know-how mit Marketing Automation, idealerweise HubSpot, ist von Vorteil. Du setzt KI sinnvoll ein, wo sie einen echten Mehrwert bringt. Und du hast ein Performance-Mindset: datengetrieben, conversion-fokussiert und immer auf der Suche nach dem nächsten Optimierungspotenzial.
Was dich auszeichnet:
Du bist analytisch und kreativ zugleich. Zahlen verstehen und Geschichten erzählen gehören beide zu deinen Stärken. Du bist proaktiv und eigenverantwortlich, wartest nicht auf Briefings, sondern denkst mit. Du hast Drive, Stillstand ist für dich keine Option. Und du kommunizierst klar und zielgerichtet, intern wie extern.
Was dich erwartet:
Spannende Mandate aus verschiedensten Branchen, von B2B bis Consumer, von KMU bis Corporate. Ein vernetztes Team aus Strateg:innen, Kreativen und Entwickler:innen, das zusammen mehr erreicht. Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum – deine Ideen sind gefragt, nicht nur deine Umsetzung.Ein charmantes Office in Lyss mit astreinen Homeoffice-Möglichkeiten und wirklich guter Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Weiterbildung, die dich weiterbringt, von Zertifizierungen bis Konferenzen. Und Tools, die funktionieren: moderne Infrastruktur und die Tech, die du brauchst, um performant zu arbeiten.
Lust bekommen? Let's connect - wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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