Fachbearbeiter/in Asyl und Rückkehrberatung (a)

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Niveau d'études:
🎓 Master

Description du poste

Poste de Fachbearbeiter/in Asyl et Rückkehrberatung au Kanton Luzern. Opportunité d'évolution dans un environnement dynamique.TâchesRéaliser des conseils pour le retour et organiser les voyages.Mener des entretiens multilingues et aider à l'obtention de documents.Traiter les demandes liées aux migrations et conseiller les clients.CompétencesFormation commerciale et expérience dans le domaine souhaitées.Maîtrise de l'allemand, français et autres langues appréciées.Capacité à gérer des questions complexes avec diplomatie.Fachbearbeiter/in Asyl und Rückkehrberatung (a)80% - 100% | LuzernJetzt bewerbenIhre AufgabenSie führen Rückkehrberatungsgespräche und organisieren die freiwillige Rückreise für Personen in ihre HeimatländerSie führen in verschiedenen Sprachen Befragungen sowie Ausreisegespräche durch und helfen bei der Reisepapierbeschaffung mitSie bearbeiten Gesuche und erlassen Verfügungen (Kantonswechsel, Familiennachzug, Ein- und Ausgrenzungen)Sie beraten Kundinnen und Kunden und stehen im Austausch mit anderen Behörden und InstitutionenSie erstellen Strafanzeigen, Stellungnahmen und Vernehmlassungen in BeschwerdeverfahrenSie verfassen anspruchsvolle Korrespondenz im Verkehr mit Kundinnen und Kunden, Rechtsvertreter/innen und BehördenIhr ProfilKaufmännische Grundausbildung Profil E und mehrjährige BerufserfahrungVertiefte Zusatzausbildung im Spezialbereich (z.B. Kommunikation, Migrationswesen, Verwaltungsweiterbildung) ist erwünschtFähigkeit, im Sinne übergeordneter Interessen zu handeln (Gesetze, Verordnungen)Gute mündliche Fremdsprachenkenntnisse in E, F, es sind weitere Sprachen erwünscht wie I, Sp usw.Interessiert, komplexe Sachfragen zu bearbeiten und politische Zusammenhänge zu berücksichtigenOffen und gewandt im Umgang mit Menschen aus anderen KulturenWorauf Sie sich freuen könnenUnsere Wirkungsfelder sind so vielfältig wie wir.Umwelt, Infrastruktur, Finanzen, Sicherheit, Gesundheit, Bildung und noch vieles mehr - gemeinsam gestalten wir den Kanton Luzern.Mit uns kommen Sie weiter.Wir bieten attraktive und spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten - sowohl in der Führung als auch für Fachexpertinnen und Fachexperten.Wir arbeiten flexibel und smart.Bei uns hat mobil-flexibles Arbeiten einen hohen Stellenwert. Mehr als die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeiten in Teilzeit und verwirklichen ihre beruflichen Ziele im Einklang mit ihren privaten Engagements.Bei uns profitieren Sie.AttraktiveWeiterbildungsangebote,Rabattplattformen für Mitarbeitende, Mobile- und Internetangebote, Next Bike, Flottenrabatte, und weitere Benefits.Alle unsere Benefits auf einen BlickIhr ArbeitgeberArbeiten beimKanton Luzernheisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.DasAmt für Migrationist Anlaufstelle für ausländische Personen, die im Kanton Luzern arbeiten oder leben möchten. Es übernimmt auch bundesrechtliche Aufgaben im Bereich des Asyl- und Ausländergesetzes.Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.FacebookInstagramLinkedinIhr ArbeitsortFruttstrasse 15, LuzernIhr KontaktJustiz- & SicherheitsdepartementAmt für MigrationStefan FreyAbteilungsleiter Asyl und Rückführung+41 41 228 69 54https://migration.lu.ch/DruckenJobmail abonnierenOffene Stellen VerwaltungOffene Stellen Lehrpersonen & pädagogische Fachpersonen

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Entreprise dans le secteur Administration publique

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Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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