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Chargé·e équipements de mesure - Comptage

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📍 Le Lignon 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Offre d'emploi : Chargé·e équipements de mesure - Comptage -- SIG - Services Industriels de Genève, Le Lignon.

Nous allons réaliser ensemble
L’unité Comptage a pour perimetre de garantir la fourniture, la gestion administrative et l’exploitation des appareils de tarification (étalonnage, pose, dépose, dépannage), la fiabilisation des données de consommation et des courbes de charge sur le réseau électrique genevois pour les clients consommateurs de SIG, les fournisseurs, les producteurs raccordés sur la zone de desserte de SIG et Swissgrid.
Votre énergie au service d’une Genève durable
Vous portez de l’intérêt pour cette prestation de service public indispensable à Genève ? Vous êtes intéressés-es par les évolutions technologiques du comptage intelligent ?
Nous vous proposons de faire partie de notre unité, qui recherche un·e « Chargé·e des équipements de mesure». Vous serez en charge de :

Maitriser les activités de comptage direct, indirect, moyenne tension ainsi que les interventions de dépannages sur les équipements de comptages ;

Analyser les demandes d’interventions et anticiper les besoins en outils et matériels ;

Organiser la prise de rendez-vous avec les clients, entretenir une relation de qualité et répondre/orienter leurs questions ;

Intervenir sur les équipements de mesure, de commande et de communication pour la mise en service ou le dépannage ;

Respecter scrupuleusement les règles de sécurité, les bonnes pratiques et les précautions d’usage pour le metier sur les installations de basse et moyenne tension ;

Renseigner avec soin les comptes rendus d’intervention au travers des outils de mobilité ;

Échanger régulièrement avec le responsable pour maintenir un rythme de travail axé sur la performance.
Votre personnalité et vos compétences
Il est attendu une grande autonomie, une gestion optimale des priorités dans l’exercice de la fonction, une capacité d’adaptation et de la flexibilité face aux changements. Des qualités relationnelles d’appréhender les situations de stress et d’urgence.
Votre parcours académique :

CFC de monteur·se électricien·e ;

Très bonnes connaissances pratiques des installations électriques ainsi que de bonnes connaissances en courant faible.

Permis de conduire obligatoire.
Rejoindre SIG, c’est participer au changement !
SIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.
Soucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.
Dans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.
Mise au concours n° 8057
Délai de postulation
1er juillet 2026

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Alimentation en énergie / en eau

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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