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Responsable de la Gérance H/F

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📍 Lausanne 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Michael Page recrute un(e) Responsable de la Gérance H/F a Lausanne.

Rattaché(e) à la Direction, vous prenez la responsabilité du département Gérance d'une organisation engagée dans le logement d'utilité publique.
Vous en assurez le pilotage, le développement et l'évolution, tout en encadrant une équipe d'experts et en accompagnant les pratiques.
Responsable de la Gérance H/F
Présentation de la SCHL
Acteur de référence du logement d'utilité publique en Suisse Romande, la Société Coopérative d'Habitation Lausanne (SCHL) s'inscrit dans une role durable et engagée, au service d'un habitat de qualité et accessible.
Dans le cadre de l'évolution de son modèle de gérance et de ses ambitions de développement, la SCHL nous mandate en exclusivité pour le recrutement d'un(e)
Responsable de la Gérance
, pour prendre la responsabilité du département et en accompagner le développement.
Missions
Responsabilités principales
Rattaché(e) à la Direction, vos principales responsabilités sont :

Manager
le département Gérance, composé d'une vingtaine de personnes (Gérants d'Immeubles, Assistants de Gérance et fonctions support) : Encadrement, montée en compétences.

Assurer la bonne gestion du parc immobilier de la SCHL (environ 150 immeubles - logements subventionnés et coopératifs)

Assurer le
pilotage stratégique et opérationnel
de la gérance

Définir et suivre le
budget
du département, en collaboration avec la Direction des Finances.

Rechercher et acquérir de
nouveaux mandats
de gérance d'immeubles ou d'administration de sociétés sans but lucratif

Entretenir des
contacts réguliers
avec tous les partenaires, les milieux associatifs (ARMOUP, USPI, ASLOCA, etc.), les autres coopératives, les organismes privés ou étatiques (OFL et CCL), les services cantonaux et communaux, les personnalités politiques agissant dans le domaine du logement

Organiser et animer les réunions de locataires

Garantir la
qualité
et la cohérence des prestations délivrées

Participer aux décisions structurantes de la coopérative
Profil du candidat
Profil recherché
Au-delà des compétences techniques, la SCHL recherche une personnalité capable de
porter une vision et de fédérer
.
Le/la candidat(e) idéal(e) se distingue par :

Une expérience confirmée dans la
gérance immobilière en Suisse

Un parcours solide en
management d'équipes
, avec une réelle capacité d'influence

Un
leadership naturel
, combinant exigence, crédibilité et proximité

Une capacité à structurer, prioriser et arbitrer dans des environnements complexes

Un sens affirmé du dialogue, de l'écoute et de la collaboration
À l'aise dans des environnements à taille humaine, vous savez conjuguer
cadre, souplesse et intelligence relationnelle
.
L'expertise opérationnelle constitue un socle, mais
c'est bien la posture managériale et la capacité à faire évoluer une organisation qui seront déterminantes.
Conditions et Avantages
La SCHL offre :

Des projets ambitieux, qualitatifs et durables

Des conditions de activite attractives, d'excellentes prestations sociales et un cadre de travail moderne et agréable

Des outils de profession performants, avec une stratégie digitale en plein développement

Une atmosphère de metier dynamique et engagée
Processus de recrutement
Les candidatures doivent être adressées :

directement via l'annonce
ou

par e-mail à :
Toutes les démarches seront traitées dans la plus stricte
confidentialité

Postulez des maintenant pour ce poste de Responsable de la Gérance H/F a Lausanne.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Assurances

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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