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Gestionnaire Payroll & Projets RH

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📍 Lausanne 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Michael Page ouvre un poste de Gestionnaire Payroll & Projets RH a Lausanne.

Dans un groupe en forte croissance, vous êtes responsable de la gestion complète de la paie en Suisse tout en contribuant activement à des projets RH à forte valeur ajoutée. Ce rôle clé combine expertise payroll, conformité légale et participation à la modernisation des processus RH.
Gestionnaire Payroll & Projets RH
Notre client est une organisation suisse de grande taille, opérant sur plusieurs cantons. En forte évolution, elle met l'accent sur la performance, la collaboration et l'innovation dans ses processus RH.
Missions
Responsabilités principales :
•
Gestion complète de la paie pour l'ensemble des collaborateurs en Suisse, multi-cantons
•
Garantie de la conformité légale, de l'exactitude des calculs et du respect des délais
•
Gestion de l'impôt à la source et des assurances sociales
•
Administration et contrôle du système de gestion du temps
•
Production et analyse de statistiques RH
•
Participation active aux projets RH transverses (digitalisation, IA, amélioration continue)
•
Support et conseil aux collaborateurs sur les questions payroll et politiques internes
Profil du candidat
Vous disposez d'une solide expérience en payroll suisse au sein d'un environnement complexe et à grande échelle (>500 collaborateurs). Rigoureux(se), autonome et orienté(e) solutions, vous combinez expertise technique, excellente maîtrise d'Excel et aisance relationnelle.
Profil recherché :
•
Expérience confirmée en gestion de la paie en Suisse
•
Maîtrise de l'impôt à la source et bonnes connaissances des assurances sociales
•
Excellente maîtrise d'Excel (indispensable)
•
Expérience avec un outil de gestion du temps
•
Connaissance d'Abacus (atout)
•
Allemand et Français courant requis
•
Esprit d'équipe, sens du service et forte orientation qualité
Conditions et Avantages
Notre client vous offre :
•
Role clé au sein d'un groupe en forte croissance
•
Environnement dynamique, collaboratif et orienté innovation
•
Implication directe dans des projets RH stratégiques (digitalisation, IA)
•
Conditions attractives (5 semaines de vacances, 1 jour de télétravail)
•
Culture d'organisation axée sur le bien-être et le développement des collaborateurs

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Assurances

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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