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Collaborateur-trice spécialisé-e en gestion immobilière et suivi de projets 80% – 100%

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📍 La Chaux-de-Fonds 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Fondation de prévoyance des industries horlogère et microtechnique suisses (Prevhor) recrute un(e) Collaborateur-trice spécialisé-e en gestion immobilière et suivi de projets 80% – 100% a La Chaux-de-Fonds.

La Fondation de prévoyance des industries horlogère et microtechnique suisses (Prevhor), à La Chaux-de-Fonds, souhaite renforcer son équipe dans le domaine immobilier.
Elle recherche une personne polyvalente pour assurer, en collaboration avec les gérances externes, le suivi administratif, financier et organisationnel de plusieurs immeubles locatifs et des projets de rénovation, notamment liés à la transition énergétique, sans responsabilité directe de gérance complète d’un portefeuille locatif.
Vos activités principales

Participer à la gestion courante des immeubles et au suivi des demandes de rénovation.

Assurer le suivi administratif et organisationnel des projets de rénovation, de l’avant-projet à la réception des travaux.

Coordonner les échanges avec les gérances, mandataires, entreprises, experts.

Préparer et suivre les budgets annuels ainsi que la planification pluriannuelle des rénovations.

Consolider les données financières, analyser les écarts et préparer les indicateurs de suivi.

Préparer les reportings, tableaux de bord et documents d’aide à la décision.

Tenir à jour les dossiers immeubles, systèmes d’information et archives documentaires.

Participer aux autres activités administratives de la fondation.
Votre profil

Formation administrative, de type employé de commerce, ou formation jugée équivalente.

Expérience dans une fonction administrative avec suivi de dossiers, coordination de projets, controlling, reporting ou gestion financière.

Intérêt marqué pour l’immobilier, la rénovation, la construction ou la transition énergétique.

Expérience ou formation dans l’immobilier, la gérance, la construction: un atout important.

Capacité à comprendre des documents techniques simples, tels que plans, devis, soumissions, documents CFC/CAN ou rapports de mandataires.

Très bonne maîtrise des outils informatiques usuels, des tableurs et des bases de données.

Aisance avec les chiffres, les budgets, les tableaux de suivi et les indicateurs.

Excellente organisation, sens des priorités et approche pragmatique.

Bonne orthographe, facilité de rédaction, fiabilité et sens de la confidentialité.

Esprit d’analyse, autonomie, sens des responsabilités et orientation solutions.

Excellente maîtrise du français, avec des connaissances de base en allemand.
Nous vous offrons
Un poste stable et varié au sein d’une petite équipe, dans un environnement de travail flexible et de qualité, avec une vision globale de la gestion d’un parc immobilier et de ses enjeux futurs.
Contrat de durée indéterminée, entrée en fonction de suite ou à convenir.
Intéressé ?
Nous attendons votre dossier complet comprenant lettre de motivation, curriculum vitae, certificats et diplômes.
Postulation uniquement via Jobup.ch.
Les personnes dont le dossier correspond au profil recherché seront contactées dans le cadre du processus de sélection.
Le site internet
www.prevhor.ch
vous renseignera également sur nos activités.

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Fondation de prévoyance des industries horlogère et microtechnique suisses (Prevhor) aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise suisse

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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