🇨🇭  Portail emploi suisse — Voir toutes les offres
📄 Créer mon CV 💰 Calculateur salaire Mon espace

Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin La Chaux-de-Fonds

Postuler sur le site 🔗
📍 La Chaux-de-Fonds 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

JYSK ouvre un poste de Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin La Chaux-de-Fonds a La Chaux-de-Fonds.

Rejoignez La Chaux-de-Fonds en tant qu'apprenti(e) CFC ! Une chance unique de développer vos compétences avec une équipe engage.
Tâches

Apprendre les bases du commerce de détail et des ventes.

Participer à la gestion des stocks et des marchandises.

Assumer des responsabilités croissantes dans le magasin.
Compétences

Avoir terminé la scolarité obligatoire et être motivé.

Aptitude au contact client et esprit d'équipe.

Fiabilité et esprit de compétition.
Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin La Chaux-de-Fonds

Contrat

Numéro de téléphone: +41 32 924 51 00
Description du poste
Ready, set, go ! Commence ton apprentissage dans le commerce de détail chez JYSK. Fais partie de l'histoire de notre succès et fais l'expérience d'une collaboration d'égal à égal. Nous sommes à la recherche de talents engagés et enthousiastes qui souhaitent acquérir de l'expérience et prendre des responsabilités chez nous. #BuildYourCareer💪
Tu es peut-être l'apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail que nous recherchons ! 🙋
VOICI CE QUE NOUS TE PROPOSONS
Tu auras l'occasion de rejoindre une entreprise de commerce de qui souhaite être le premier choix des talents en tant qu'employeur. En outre, tu peux te réjouir des avantages suivants chez nous :

Un compensation très attractif :

En 1ère année d'apprentissage : 1'000 CHF

En 2e année d'apprentissage : 1'200 CHF

En 3e année d'apprentissage : 1'500 CHF

Un 13e package salarial

Un bonus maximum compétitif pour récompenser les ventes exceptionnelles.

Paiements de bonus en cas de bonnes notes (prime de bulletin) #BringDedicationMeetPossibilities

Une formation de base solide et reconnue

Des formateurs/trices motivés qui te traitent d'égal à égal

De grandes chances d'embauche après la formation

Excursions entre les apprentis

De superbes avantages pour les collaborateurs et des événements réguliers

Une grande culture d'entreprise
Découvre ici plus d'informations sur JYSK en tant qu'entreprise formatrice
EN QUOI CONSISTERA TA FORMATION
1ère année de formation

Tu participes à notre Welcome Day de deux jours avec tous les apprentis de Suisse.

Tu découvres les routines en filiale.

Tu bénéficies d’un soutien pour briller à l’école professionnelle et lors des entretiens avec les clients.
2e année de formation

Tu prends des responsabilités pour certaines tâches en filiale.

Avec l’aide de ton formateur, tu deviens un professionnel de la vente.

Tu es formé à la commande de marchandises et à la gestion des stocks, et tu aides dans la mise en place d’actions et de placements saisonniers.
3e année de formation

Tu te prépares spécifiquement à ton examen final lors d'un séminaire de deux jours, afin de le réussir avec brio.

Tu obtiens des aperçus précieux sur les tâches d’un manager et apprends ce que signifie être un véritable leader.

Tu prends un rôle central en filiale et assumes déjà la responsabilité d’un propre département
Apprends en plus sur ton apprentissage chez JYSK dans notre brochure sur les places d’apprentissage.
LES PRÉ-REQUIS

Tu as terminé ta scolarité obligatoire

Tu es intéressé(e) par une carrière dans le commerce de détail

Tu es engagé(e), tu aimes le contact avec les gens et la clientèle.

Tu es fiable et serviable

Tu es un vrai compétiteur
POSE TA CANDIDATURE DÈS AUJOURD'HUI !
Informations complémentaires
À propos de nous
Nos employés sont la clé de notre succès. C'est pourquoi nous leur offrons des opportunités de développement et de nouveaux défis au sein de JYSK. Depuis l'ouverture du premier magasin de Lars Larsen en 1979, JYSK a étendu sa présence mondiale avec des magasins et des boutiques en ligne dans de nombreux pays.
Les trois valeurs fondamentales de JYSK – Tradesman, Colleague et Corporate Spirit – reflètent nos attentes mutuelles. Nous croyons à l'autonomisation, à la liberté avec responsabilité et récompensons l'engagement de nos employés en offrant de nombreuses opportunités.
Chez JYSK, tout le monde est le bienvenu, quel que soit l'âge, le sexe, la nationalité, l'orientation, les compétences ou l’expérience. Notre culture inclusive célèbre la diversité et nous renforce.
Pour en savoir plus, consulte notre page carrières.

Postulez des maintenant pour ce poste de Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin La Chaux-de-Fonds a La Chaux-de-Fonds.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Commerce de détail

Intéressé par cette offre?

Postuler sur le site de l'employeur

📋 Autres offres de JYSK

❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

Offres similaires