Coordinateur, conseiller de vente interne Bois (H/F/D) 100 %

BMS Building Materials Suisse

BMS Building Materials Suisse cherche un Coordinateur Bois. Rejoignez une équipe dynamique offrant un environnement de travail stimulant.TâchesAgir en référence pour les produits Bois auprès des clients.Conseiller les clients et garantir un service irréprochable.Établir offres et commandes dans le secteur du bois.CompétencesCFC dans le secteur Bois ou en commerce avec connaissances en bois.Forte orientation client et gestion des priorités.Maîtrise des outils informatiques et aisance relationnelle.BMS Building Materials Suisse est un grossiste en matériaux de construction pour le gros oeuvre et le second oeuvre.Notre groupe d'entreprises comprend les spécialistes de renom que sontBaubedarf, Richner, Gétaz Miauton etRegusciReco. Nos spécialistes expérimentés conseillent, soutiennent et inspirent avec beaucoup d'engagement lesclients du secteur de la construction et les clients privés sur 110 sites dans toute la Suisse. Proches du quotidien dela construction, nous sommes le partenaire local et fiable pour chaque projet de construction. Rapides, simples etcompétents.Pour renforcer notre équipe basée à Kerzers, nous recherchons une personne qui aime la relation client avec de très bonnes connaissances dans le domaine du boisCoordinateur, conseiller de vente interne Bois (H/F/D) 100 %MissionsPersonne de référence pour les produits Bois à l'interne et auprès de notre clientèleConseiller les clients et assurer un service à la clientèle irréprochableEtablir les offres et les commandes dans le domaine du boisAssurer le suivi des offres en lien avec les fournisseurs et les clientsRelancer et suivre systématiquement les commandes, les offres et les affairesNégocier les prix et marges auprès de nos fournisseursContrôler systématiquement les prix de vente et les conditions, les corriger si besoin (ex : prix spéciaux)Adaptation des conditions clients en relation avec les vendeurs externesAssurer la polyvalence au sein de l'équipe et collaborer activement avec les équipes de suisse romandeTravailler en étroite collaboration avec les représentants et les différents points de vente, ainsi que les responsables produits.Implication dans la définition des assortiments de stock régionauxParticiper aux inventairesDivers travaux administratifsVotre ProfilÊtre titulaire d'un CFC d'une profession liée au secteur Bois avec des prédispositions à la vente et dans les tâches administrativesouÊtre titulaire d'un CFC de commerce/vente et posséder de bonnes connaissances dans le domaine du bois (indispensable)Forte orientation clientèle et capable de gérer plusieurs tâches en même temps grâce à une excellente gestion des prioritésLa maitrise du Français est très recommandéeMaîtriser les outils informatiques courants (ERP un plus)Personne dynamique et motivée, avoir de l'aisance dans les contactsNous offronsUne activité stimulante, polyvalente et intéressante dans un bon environnement de travail, où l'on valorise la collaboration active tout en encourageant l'autonomie.Un programme d'intégration intensif est prévu, permettant à nos nouveaux collègues de bénéficier de formations produits et systèmes au sein de l'entreprise.Soutien pour le développement professionnel et personnel de nos collaborateurs.Un réseau bien structuré de centres d'artisans ainsi qu'une étroite collaboration avec la direction commerciale.5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans) avec la possibilité d'achat de vacances supplémentaires jusqu'à 10 jours, des prestations complémentaires telles qu'une caisse de pension autonome et bien financée, ainsi que des réductions sur toute notre gamme de produits et des avantages externes supplémentaires.Nous nous réjouissons de recevoir vos documents de candidature (lettre de motivation, CV, dossier complet) en cliquant sur le lien de postulation ci-dessous.Gétaz-Miauton SACaroline Göhring - Responsable Recrutement Suisse romandeNous répondrons volontiers à tes questions concernant le poste à l'adresseÉcrire un email.Pour des raisons de protection des données, les candidatures spontanées ainsi que les candidatures électroniques par e-mail et/ou envoi postal ne seront pas prises en compte