Data Engineer / Data Developer BI - CDI à 100% chez SpeciTec SA

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📍 Grand-Lancy 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

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📖 Exigences

Niveau d'études:
🎓 Master

Description du poste

Rejoignez SpeciTec SA en tant que Data Engineer senior, CDI à 100%. Une opportunité stimulante dans un environnement dynamique.TâchesConcevoir et développer des Datawarehouses sur SQL Server.Optimiser des requêtes SQL et T-SQL pour des performances accrues.Créer et maintenir des rapports avec SSRS et Power BI.CompétencesExpérience confirmée en Data Engineering et finance requise.Expertise en Datawarehouse et SQL/T-SQL indispensable.Compétences en ETL et intégration de données appréciées.Description de l'offreSpeciTec SA recrute un Data Engineer / Data Developer BI senior afin de renforcer son pôle Data et Reporting. Vous serez responsable de la conception, de l’évolution et de l’exploitation du Datawarehouse, ainsi que de la production de rapports décisionnels destinés aux équipes internes et aux clients. Ce poste est fortement orienté développement et nécessite une excellente compréhension des données, du reporting et des concepts bancaires. La résidence en Suisse est obligatoire.Missions principalesConcevoir, développer et faire évoluer des Datawarehouses sur SQL ServerDévelopper et optimiser des requêtes SQL et T-SQLConcevoir et maintenir des rapports SSRS et Power BIMettre en place et maintenir des flux d’intégration de données (ETL / intégration)Extraire, analyser et structurer les données pour produire des indicateurs fiablesAccompagner et guider les clients et utilisateurs dans la construction et l’exploitation des rapportsCollaborer étroitement avec les équipes Data, Reporting et métierParticiper à la transmission des connaissances et à la continuité des activités de reportingNous recherchons un profil respectant les critères suivants:Expérience confirmée en tant que Data Engineer, Data Developer ou BI DeveloperSolide expertise en Datawarehouse et SQL / T-SQL (SQL Server)Maîtrise des outils de reporting SSRS et Power BIConnaissances en intégration de données et ETLBases en C# appréciées, notamment pour l’intégrationExpérience en banque ou en finance indispensableBonne compréhension des concepts bancaires (instruments financiers, crédits ; le Lombard est un plus)Capacité à comprendre rapidement des données complexes et métiersProfil senior, autonome et fiableAnglais niveau C1 requisRésidence en Suisse obligatoirePlace Pont-Rouge 11212 Grand-Lancy

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Bâtiment / Immobilier

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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