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Médecin adjoint ou adjointe responsable de l'unité santé asile et réfugiés (USAR) – 100%

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📍 Genève 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Rejoignez HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève en tant que Médecin adjoint ou adjointe responsable de l'unité santé asile et réfugiés (USAR) – 100% a Genève.

Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant
ici
.
Le poste est rattaché au
Département de médecine communautaire et de premier recours
(DMCPR). Ce département combine une mission sociétale dont le but est de permettre l'accès aux soins pour tous et une mission académique dont le but est de faire de l'enseignement pré et post-gradué et de la recherche en médecine de premier recours.
Le service de médecine de premier recours (SMPR) assure la prise en charge ambulatoire de patients adultes relevant de la médecine de premier recours. Ce service offre également des prestations de médecine d’urgence ambulatoire à la population. Dans le cadre des missions d’intérêt général des HUG, il offre l’accès aux soins des populations désavantagées de par leur âge, leur statut social, économique, juridique (requérants d’asile, frappés de non-entrée en matière, clandestins, prisonniers), ou leurs habitudes de vie ; au besoin, le service de médecine de premier recours assure également la continuité de leurs soins.
Médecin adjoint ou adjointe responsable de l'unité santé asile et réfugiés (USAR) – 100%
En votre qualité de responsable de l’unité santé asile et réfugiés (USAR),vous réalisez et supervisezles activités cliniques, académiques et administratives.
Vous assurez et participez aubon fonctionnement de l'unité en coordonnant et en collaborant avec votre équipe pluridisciplinaire, composée de médecins, d’assistants et assistantes sociales, d’infirmières et infirmiers etde secrétaires.
Vous portez également la responsabilité des consultations médicales offerts aux patientes et patients migrants au sein du SMPR.
Vous assurez la coordination médicale du Réseau de soins Santé Asile (RSA) en collaboration avec l’AMG et l’Hospice Général.
Vous êtes soucieux ou soucieuse d'offrir un cadre de travail dynamique et bienveillant en valorisant et en développant les compétences de votre équipe. Grâce à votre leadership, vous avez la capacité à fédérer votre équipe autour d'objectifs communs et à les impliquerdans des projets de développement, de recherche et institutionnels.
Vous assistezla direction dans la conception, l'élaboration et la dispense de l'enseignement pré et post gradué. Vous contribuezégalement au développement d'une recherche de qualité au sein de votre unité.
Vous avez développé des axes et projets de est a la recherche de dans le domaine de la santé asile et réfugiés, avec une production académique (y inclus publications, financements) significative.
Enfin, en tant que spécialiste en santé des personnes migrantes, vous représentez l’unité (USAR), le service (SMPR) et le département (DMCPR) aussi bien à l’intérieur des HUG qu’envers tout interlocuteur externe.
Qualifications
Vous êtes titulaire du diplôme fédéral de médecin (ou titre jugé équivalent reconnu par la Commission des professions médicales de l’Office fédéral de la santé publique (MEBEKO) et d’un titre de spécialité en santé publique et médecine sociale. Vous êtes en possession du droit de pratique vous permettant d’exercer dans le canton de Genève.
Vous justifiez d’une expérience de plusieurs années en santé communautaire, avec supervision de travaux et gestion d’études scientifiques.
Vous pouvez également justifier d'une expérience réussie dans la supervision ou dans le management d'équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes intéressé ou intéressée par une carrière académique et vous souhaitez y obtenir un titre, par exemple un privat-docent ou une charge d’enseignement.
Informations supplémentaires

Entrée en fonction : 2ème semestre 2026

Nombre de postes : 1

Taux d’activité : 100%

Classe de fonction : 27

Contrat :CDI

Délai de candidature : 22.05.2026

Demande de renseignements :Prof. I. Guessous, médecin-chef de service,
Écrire un email
ou Mme M.Troilo-Innaurato, RRH du DMPR,
Écrire un email
Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le position et les 2 derniers certificats de profession.
Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.
Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Santé

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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