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Junior Back-Officer Cash FR / ENG 100%

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📍 Genève 💼 CDI 🏷️ informatique 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Nouvelle opportunite : Junior Back-Officer Cash FR / ENG 100% chez Michael Page (Genève).

Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un(e) Junior Back-Oficer Cash FR / ENG en contrat permanent à 100% et basé(e) à Genève. Ce poste est ouvert également à des profils juniors ayant envie d'apprendre.
Junior Back-Officer Cash FR / ENG 100%
Notre client est une belle société financière bien implantée en Suisse.
Missions

Intégration au sein du département Back-Office ;

Cash management ;

Comptabilisation des paiements IN et OUT ;

Gestion des Ordres permanents ;

Gestion des LSV ;

Comptabilisation des nivellements de Trésorerie ;

Gestion et suivi des Investigations ;

Gestion de la Caisse clients ;

Lien avec les Banques dépositaires ;

Support au Back-Office Titres ;

Lien avec les autres départements à l'interne ;

Participation à la vie du bureau au quotidien.
Profil du candidat

Formation bancaire ou formation équivalente ;

Une première expérience professionnelle similaire dans le Back-Office Cash ou une forte envie d'apprendre ;

Bonne maîtrise de la suite MS Office ;

Excellente maîtrise de la langue française à l'oral comme à l'écrit ;

Bonne maîtrise de la langue anglaise à l'oral comme à l'écrit ;

Rigoureux(se), analytique, envie d'apprendre & esprit d'équipe.
Conditions et Avantages
Notre client offre un contrat permanent à 100% au sein d'un environnement de travail en croissance, à taille humaine et polyvalent.

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Assurances

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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