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Directeur des Ressources Humaines

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📍 Geneva 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Collège du Léman Sàrl est a la recherche d'un(e) Directeur des Ressources Humaines pour son site de Geneva.

Nous recrutons un Directeur des Ressources Humaines pour notre équipe.
Tâches
•
Établir une feuille de route RH alignée sur la stratégie.
•
Superviser les programmes RH et les processus clés.
•
Promouvoir l'engagement des employés et l'efficacité organisationnelle.
Compétences
•
Expérience solide en leadership RH en Suisse.
•
Compétences en gestion des talents et en compensation.
•
Agilité organisationnelle et excellence opérationnelle.
Nous recherchons un Directeur des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe
Nous sommes a la recherche de un Directeur des Ressources Humaines avec un solide parcours en tant que leader des ressources humaines dans des environnements internationaux et PME en Suisse.
Relevant du Directeur Général et membre de l'équipe de direction, le Directeur des Ressources Humaines est responsable de la mise en place et du déploiement d'une feuille de route RH claire, alignée à la fois sur les processus RH globaux et sur le plan stratégique du Collège du Léman. Le rôle combine leadership stratégique et excellence opérationnelle.
Le Directeur des Ressources Humaines est essentiel pour incarner et promouvoir les valeurs et la culture de l'école. Il/Elle supervise les programmes RH et les principaux processus (Gestion des talents, préparation et révision du budget, rémunération, engagement des employés, paie, gestion du temps...), soutient l'équipe de direction sur toutes les questions liées aux RH et favorise l'efficacité organisationnelle et l'agilité.

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Formation

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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