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Chargé(e) de formation aux Outils Numériques H/F - 100% H/F

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📍 Crissier 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Nouvelle opportunite : Chargé(e) de formation aux Outils Numériques H/F - 100% H/F chez Albedis (Crissier).

Dans le cadre d'un remplacement de longue durée, nous recherchons pour l'un de nos clients, une structure Business center fortement orientée dans l'organisation d'évènements et basée dans la région lausannoise, un(e) :
Chargé·e de formation aux outils numériques (H/F) – 100%
Chargé(e) de formation aux Outils Numériques H/F - 100% H/F
DESCRIPTION DE LA Perimetre
Vous êtes le référent pour le développement des compétences numériques en interne. À ce titre, vous :

Concevez et animez des formations ciblées sur les outils Microsoft 365 et les solutions internes

Structurez et pilotez les parcours de formation via un LMS

Analysez les besoins, les usages et les niveaux de compétences afin de proposer des actions adaptées

Accompagnez les équipes dans les phases de changement et favorisez l'adoption des nouveaux outils

Produisez des supports pédagogiques clairs et efficaces

Collaborez avec les métiers, l'IT et les RH pour déployer des pratiques digitales cohérentes

Contribuez à l'amélioration continue des outils et des pratiques numériques
PROFIL ATTENDU

Formation en pédagogie pour adultes (FSEA ou équivalent), avec une expérience confirmée en formation digitale

Très bonne maîtrise de l'environnement Microsoft 365

Expérience dans la gestion d'une plateforme LMS

Excellentes capacités d'analyse des besoins et de vulgarisation

Sensibilité aux enjeux de sécurité des données

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles en français

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Bâtiment / Immobilier

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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