Collaboratrice/Collaborateur Restaurant (f/h/d)

Coop Restaurant

Rejoignez Coop, un restaurant unique en Suisse, où vous ferez partie d'une communauté. Profitez d'un environnement convivial avec d'excellents avantages.TâchesServir et conseiller les clients au buffet avec le sourire.Assurer la présentation soignée et attrayante du buffet.Maintenir la propreté et l'hygiène du restaurant en service.CompétencesUne expérience en restauration est un avantage significatif.Maîtrise du français à l'écrit et à l'oral.Priorité au bien-être de la clientèle.Nos restaurants Coop ne sont pas des restaurants ordinaires. Ce sont des lieux de rencontre, des lieux où toute la Suisse se retrouve. En rejoignant notre équipe, vous n'occuperez pas seulement un emploi, vous ferez aussi partie d'une communauté. Ensemble, nous pouvons accomplir de grandes choses!MissionVous servez et conseillez la clientèle au buffet et vous occupez de l'encaissement, toujours avec le sourire.La présentation attrayante et soignée du buffet réalisée par vos soins met l'eau à la bouche de notre clientèle.Vous donnez volontiers un coup de main dans le restaurant, partout où c'est nécessaire.Propreté et hygiène règnent dans la salle de restaurant quand vous êtes en service.Compétences requisesUne expérience en restauration est un avantage significatif.Le bien-être de la clientèle est toujours votre priorité.Les denrées alimentaires sont votre passion.Vous maîtrisez le français, à l'écrit comme à l'oral.Ce que nous offronsRabais et réductions: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirsConditions d'engagement. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payéTemps de travail: 5 semaines de vacances, modèles horaires souplesFormation continue: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externesDéveloppement durable: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actesCommunication: appli interne dédiée au personnelSanté: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entrepriseVotre personne de contactchez Coop Société CoopérativeViviane Natsch-ArtmannRH Marketing