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IT-Infrastruktur-Verantwortlicher (m/w/d)

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📍 Chur 💼 CDI 🏷️ marketing 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Albedis est a la recherche d'un(e) IT-Infrastruktur-Verantwortlicher (m/w/d) pour son site de Chur.

Unser Kunde ist ein etabliertes Industrieunternehmen in der Schweiz mit internationaler Ausrichtung und einer langjährigen Erfolgsgeschichte. Das Unternehmen ist auf die Entwicklung und Produktion technologisch anspruchsvoller Komponenten und Systeme spezialisiert und agiert als verlässlicher Partner für global tätige Kunden in einem regulierten und qualitätskritischen Umfeld.
Die Organisation betreibt moderne Produktions- und IT-Strukturen und legt grossen Wert auf Effizienz, Stabilität sowie eine kontinuierliche Weiterentwicklung ihrer technologischen und organisatorischen Fähigkeiten. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, einem hohen Qualitätsanspruch und einer praxisorientierten Zusammenarbeit zwischen technischen und operativen Bereichen.
Stellenbeschreibung
Ihre Rolle:
Als IT-Verantwortlicher übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die IT-Landschaft des Unternehmens in der Schweiz und in Rumänien. Sie stellen einen stabilen, sicheren und zukunftsfähigen IT-Betrieb sicher und treiben gleichzeitig die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie Digitalisierungsinitiativen aktiv voran. In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Business und Technologie und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Effizienz und Innovationsfähigkeit des Unternehmens.
Ihre Aufgaben:

Gesamtverantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur in der Schweiz und im internationalen Umfeld

Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines kleinen IT-Teams inklusive Ausbildungsbetreuung

Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern

Verantwortung für Budgetierung, Evaluation, Implementierung und Betrieb von Hard- und Software in einer hybriden Microsoft-Umgebung

Sicherstellung des operativen IT-Supports, insbesondere im Bereich Windows-Client-Infrastruktur

Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Lieferanten

Definition, Umsetzung und Kontrolle von IT-Richtlinien sowie Governance-Strukturen

Beratung der Fachbereiche in Bezug auf IT-Infrastruktur und Digitalisierung

Sicherstellung von IT-Security sowie Backup- und Recovery-Prozessen

Weiterentwicklung und Einhaltung von Informationssicherheitsanforderungen (inkl. ISMS / TISAX)
Erwartetes Profil
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung im Bereich Informatik und idealerweise über eine weiterführende Qualifikation auf FH- oder HF-Niveau. Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung von IT-Projekten sowie in einer leitenden Funktion mit. Sie vereinen technisches Verständnis mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise und sind in der Lage, sowohl operative Themen als auch strategische Fragestellungen souverän zu steuern.
Die Rolle richtet sich an Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, Teams weiterentwickeln und in einem industriellen Umfeld nachhaltige IT-Strukturen gestalten möchten.
Zusätzlich bringen Sie folgende Erfahrungswerte mit:

Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerk und IT-Support

Erfahrung in der Führung von einem kleinen Team, idealerweise auch in der Ausbildung von Lernenden

Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein

Umsetzungsstärke und Fähigkeit, in einem dynamischen Produktionsumfeld zu agieren

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits:

Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice

Verkürzte Arbeitswoche mit freiem Freitagnachmittag

Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Kollegiales Arbeitsumfeld mit starkem Teamzusammenhalt ("Teamspirit")

Regelmässige Mitarbeiterevents (z. B. Sommeranlass, Skitag, Weihnachtsfeier)

Gratis Parkplätze sowie gute Erreichbarkeit mit ÖV

Attraktiver Standort mit hoher Lebensqualität und Freizeitmöglichkeiten in der Region

Hohe Eigenverantwortung und Mitsprachemöglichkeiten im Unternehmen
Carl Leichtle

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Bâtiment / Immobilier

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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