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Technico-Commercial Senior – Revêtements de Sols et Matériaux de Construction (H/F) H/F

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📍 CH 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Vous cherchez un emploi de Technico-Commercial Senior – Revêtements de Sols et Matériaux de Construction (H/F) H/F a CH ? Flexsis SA recrute.

Pour le compte de notre client, acteur reconnu dans le domaine des matériaux de construction et des revêtements de sols, nous recherchons
un(e) Technico-Commercial(e)
Senior afin de développer et fidéliser une clientèle professionnelle en Suisse romande.
Technico-Commercial Senior – Revêtements de Sols et Matériaux de Construction (H/F) H/F
DESCRIPTION DE LA Fonction
Responsabilités

Développer et gérer un portefeuille de clients composé d'entreprises du bâtiment, architectes, bureaux d'études et promoteurs.

Conseiller les clients sur les solutions de revêtements de sols et matériaux de finition.

Présenter les produits au showroom et lors de rendez-vous clients.

Prospecter de nouveaux marchés et identifier de nouvelles opportunités commerciales.

Assurer le suivi administratif des offres, commandes et projets.

Participer à la promotion des produits sur les supports digitaux et réseaux sociaux.

Effectuer des visites régulières auprès des partenaires et clients en Suisse romande.
PROFIL ATTENDU
Votre profil

Minimum 8 ans d'expérience dans la vente de matériaux de construction, idéalement dans les revêtements de sols, carrelages, parquets, résines ou produits de finition.

Excellente connaissance du marché suisse romand du bâtiment.

Expérience confirmée dans le développement commercial et la gestion de projets clients.

Aisance avec les outils informatiques et les réseaux sociaux.

Sens du service, autonomie et excellentes compétences relationnelles.

Esprit entrepreneurial et orientation résultats.

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Industries (autres industries)

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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