🇨🇭  Portail emploi suisse — Voir toutes les offres
📄 Créer mon CV 💰 Calculateur salaire Mon espace

Team Leader Accounting

Postuler sur le site 🔗
📍 CH 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Richemont ouvre un poste de Team Leader Accounting a CH.

COMMENT ALLEZ-VOUS FAIRE LA DIFFÉRENCE ?
Rattaché à un Accounting Manager et basé à Fribourg, vous serez en charge des tâches principales suivantes :
Gestion comptable et Clôture

Piloter et coordonner les opérations comptables des entités sous scope afin de garantir la qualité, l'exactitude et le respect des échéances

Préparer et enregistrer les écritures de clôture

Assurer la revue critique des tâches réalisées par les GL et Senior GL accountants

Préparer, expliquer et présenter le reporting mensuel au Directeur du département

Documenter, assurer le suivi et garantir la mise en application du système de contrôle interne en vigueur
Leadership et management d'équipe

Gérer et animer une petite équipe de GL et Senior GL accountants

Assurer le coaching de l'équipe et accompagner la montée en compétences des collaborateurs, tout en soutenant leur évolution professionnelle

Apporter un leadership technique et guider l'équipe dans la résolution des problématiques comptables complexes

Fixer les priorités, coordonner les activités et garantir l'atteinte des objectifs du département
Relation interne et Projets

Être l'interlocuteur privilégié pour nos clients internes (succursales, maisons, fonctions) pour les sujets de comptabilité générale

Piloter et contribuer aux projets d'amélioration continue du département

Promouvoir et garantir l'application des règles comptables du Groupe
COMMENT ALLEZ-VOUS CONNAÎTRE LE SUCCÈS AVEC NOUS ?
Passionné par la comptabilité et à l'aise avec les chiffres, vous vous distinguez notamment par les compétences ci-dessous :

Forte capacité d'analyse et de synthèse avec de la rigueur et le souci du détail

Proactivité, autonomie et force de proposition

Excellente organisation et gestion des priorités

Résilience et capacité à naviguer en environnement complexe et exigeant

A l'aise avec la complexité

Sens de la discrétion et de la confidentialité

Flexibilité et adaptabilité
Expérience, formation et compétences-métier :

Brevet fédéral de comptabilité ou équivalent

Min. 8 ans d'expérience en comptabilité, avec des responsabilités GL, de préférence en environnement international

Excellentes connaissances des normes comptables (IFRS, CO)

Maîtrise des outils informatiques (SAP, Excel avancé)

De langue maternelle française, vous avez d'excellentes connaissances en anglais

Expérience en gestion d'équipe est un plus
QU'EST-CE QUI DIFFÉRENCIE NOTRE GROUPE ?
Notre véritable pouvoir ne réside pas dans nos similitudes, mais dans la riche diversité de nos arts, de nos cultures et de nos compétences humaines, ainsi que dans notre capacité spécifique à favoriser un potentiel inexploité.

Nous valorisons la liberté, la collégialité, la loyauté et la solidarité

Nous encourageons l'empathie, la curiosité, le courage, l'humilité et l'intégrité

Nous prenons soin du monde dans lequel nous vivons
VOTRE EXPÉRIENCE CANDIDAT AVEC NOUS
Votre candidature sera attentivement analysée par nos équipes de recrutement puis un retour vous parviendra dans les meilleurs délais. Si votre profil est retenu, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique. L'étape suivante sera un entretien en présentiel avec les Managers et notre HR Business Partner.

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Horlogerie / Optique / Mécanique de précision

Intéressé par cette offre?

Postuler sur le site de l'employeur

📋 Autres offres de Richemont

Pas d'autres offres disponibles pour cette entreprise

❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

Offres similaires