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Social Media Project Manager

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📍 CH 💼 CDD 🏷️ informatique 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Albedis recrute un(e) Social Media Project Manager a CH.

ALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé dans la mise en relation entre talents et entreprises à travers un large éventail de secteurs, des postes de support jusqu'aux fonctions de direction. Membre d'Interiman Group, ALBEDIS s'appuie sur l'expertise combinée de ses marques partenaires pour couvrir des domaines tels que l'architecture et l'immobilier, la finance, l'IT, les sciences de la vie, le juridique ou encore les ressources humaines, avec une présence dans toute la Suisse (Berne, Genève, Lausanne, Zurich).
Social Media Project Manager
Description de l'entreprise
Pour le compte de lun de nos clients, acteur international de référence dans lunivers du luxe, nous sommes a la recrute de un(e):
Social Media Project Manager
Mission temporaire de 3 mois renouvelable
Taux dactivité 100 %
Description du poste
Sous la supervision du Head of Social Media, vos responsabilités comprendront notamment :

Piloter la stratégie Social Media organique globale de la marque sur l'ensemble des plateformes clés (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, YouTube, X et plateformes émergentes).

Élaborer, gérer et assurer le suivi du calendrier éditorial global en coordination avec les lancements produits, partenariats, événements, campagnes de marque et priorités business.

Assurer la coordination entre les équipes Marketing, Communication, Relations Presse, Événementiel, CRM, E-commerce ainsi que les agences et partenaires externes afin de garantir une exécution fluide des projets.

Gérer les projets Social Media de bout en bout, depuis la phase de briefing et de planification jusqu'à la production, la validation, la publication et l'analyse des performances.

Superviser la création et la production de contenus premium adaptés à chaque plateforme : visuels, vidéos, reels, stories, carrousels et autres formats innovants.

Garantir le respect de l'identité de marque, du positionnement luxe et du ton de voix de Hublot à travers l'ensemble des contenus publiés.

Rédiger, adapter et valider les contenus éditoriaux et légendes (captions) en assurant leur qualité, leur cohérence et leur pertinence.

Coordonner les ressources créatives internes et externes afin de garantir la livraison des contenus dans les délais impartis et selon les standards de qualité définis.

Assurer une veille permanente des tendances digitales, des évolutions des plateformes sociales, des bonnes pratiques du secteur et des activités concurrentielles afin d'identifier de nouvelles opportunités pour la marque.

Suivre, analyser et interpréter les performances des contenus et des activations Social Media à travers des indicateurs clés de performance (KPI) et formuler des recommandations d'optimisation.

Contribuer à l'amélioration continue des processus,outils et bonnes pratiques Social Media afin de garantir une gouvernance efficace et cohérente à l'échelle internationale.

Assurer le respect des délais, des priorités et des objectifs définis tout en gérant simultanément plusieurs projets dans un environnement dynamique.
Profil recherché

Titulaire d'un diplôme en Marketing, Communication, Marketing Digital, Médias ou équivalent.

Minimum 3-5 années d'expérience en Social Media, Marketing Digital ou gestion de projets de contenus, idéalement dans les secteurs du luxe, de l'horlogerie, de la mode ou des industries premium.

Expérience confirmée dans la gestion de projets transverses impliquant de multiples parties prenantes internes et externes.

Excellente connaissance des plateformes sociales, des usages digitaux, des mécaniques d'engagement et des bonnes pratiques propres à chaque réseau.

Solides compétences en gestion de projet, organisation, planification et gestion des priorités.

Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais, avec une attention particulière portée aux détails et à la qualité des contenus.

Forte sensibilité à l'univers du luxe, au storytelling de marque et à la création de contenus à forte valeur ajoutée.

Esprit analytique et maîtrise des indicateurs de performance Social Media permettant d'orienter les décisions stratégiques.

Personnalité autonome, proactive, rigoureuse et orientée résultats.

Excellentes compétences relationnelles et capacité à collaborer efficacement avec des équipes multiculturelles et internationales.

Capacité à évoluer dans un environnement exigeant, à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter des délais parfois contraints.

Maîtrise professionnelle du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit ; toute autre langue constitue un atout.

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Bâtiment / Immobilier

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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