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Secrétaire général.e adjoint.e (Union Industrielle Genevoise) 80-100%

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📋 Détails de l'offre

Poste a pourvoir : Secrétaire général.e adjoint.e (Union Industrielle Genevoise) 80-100% -- CH -- FER Genève.

Rattaché(e) au Secrétariat général, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie 2026-2030 de l'UIG et contribuerez activement au déploiement du plan stratégique de la FER Genève. Votre mission consistera à seconder le Secrétaire général dans la conduite opérationnelle des chantiers prioritaires, notamment les relations membres, les projets stratégiques, la communication et la vie associative.
Secrétaire général.e adjoint.e (Union Industrielle Genevoise) 80-100%
Vos responsabilités principales

Développement, fidélisation et recrutement des membres (visites, écoute des besoins, animation du réseau)

Conception de nouvelles prestations et services à destination des PME industrielles

Animation des comités et groupes de emploi thématiques (innovation, RH, transition énergétique, digitalisation)

Participation à la mise en œuvre de la stratégie industrielle cantonale

Appui sur les dossiers de partenariat social et de veille juridique

Appui sur les dossiers de formation professionnelle

Production de livrables stratégiques (analyses, présentations)

Pilotage de la communication (site internet, newsletters, supports, production éditoriale)

Représentation de l'UIG dans diverses commissions et groupes de travail
Votre profil
Compétences :

Excellente connaissance du tissu industriel romand et de l'écosystème genevois

Solides compétences en gestion de projets (pilotage, planification, coordination)

Capacité d'analyse, de synthèse et aisance rédactionnelle (notes stratégiques, courriers institutionnels)

Aisance relationnelle et commerciale pour échanger avec des dirigeants de PME
Qualifications :

Diplômes universitaire ou HES en économie, management, sciences politiques ou domaine connexe

Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Notre offre :
Nous vous proposons un role intéressant, varié et exigeant au sein d’une équipe energique où vous pourrez mettre à profit vos connaissances et votre intérêt pour le monde économique et politique local.
Vous bénéficierez :

D’un environnement stimulant et collaboratif

D’avantages sociaux compétitifs

D’un équilibre vie professionnelle / vie personnelle respecté
Seules les candidatures correspondant parfaitement au profil recherché recevront une réponse de notre part.

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a FER Genève aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Services

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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