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Conseiller·ère en intégration 70%

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📍 CH 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Poste a pourvoir : Conseiller·ère en intégration 70% -- CH -- ORS SERVICE AG.

Impact a better future !
Contribuez à l'accomplissement de notre mission dans le domaine de la migration avec engagement et professionnalisme. ORS accompagne les personnes réfugiées de leur arrivée en Europe jusqu'à leur intégration dans la société locale. « Neutre, flexible et à l'écoute » sont les valeurs qui nous guident dans notre travail et le fondement de la différence positive que nous apportons ensemble.
ORS est active en Suisse, en Allemagne, en Autriche et en Italie, et fait partie du Groupe Serco, un fournisseur international de services publics. Notre mission se concentre sur l'encadrement et l'intégration des requérant.e.s d'asile et réfugié.e.s., Nous favorisons la diversité et la cohésion grâce à nos collaborateur.trice.s provenant de plus de 100 nations. La qualité et l'action responsable sont notre priorité absolue.
En tant que partenaire de la Confédération, des cantons et des communes, nous vous offrons l'opportunité de vous engager dans un domaine à fort impact social.
Pour compléter notre équipe Intégration jeunes YOUnity nous cherchons de suite ou à convenir
un.e conseiller.ère en intégration à 70%
.
Vos responsabilités

Informer les personnes admises à titre provisoire (AP)/Statuts S des enjeux de l'intégration et les soutenir dans le processus d'apprentissage d'une langue nationale par le biais d'un suivi individualisé

Former les AP/S et les appuyer dans les démarches de postulation ainsi que dans la rédaction de CV et d'offres d'emploi, les conseiller et fournir les explications relatives au processus lié à une prise d'job (engagement, contrat de travail, etc.)

Créer de nouvelles mesures d'intégration, de nouveaux projets en fonction des besoins constatés sur le terrain

Coordonner les différents prestataires de mesures d'intégration et d'insertion sociale

Contacter les entreprises du canton de Fribourg pour d'une part, les informer et les sensibiliser à la problématique de l'intégration et d'autre part développer un réseau en vue de placer et/ou former des AP/S
Votre profil

Une formation universitaire ou professionnelle en rapport avec la fonction

Une expérience de plusieurs années dans le domaine de la migration, de l'intégration ou de l'orientation professionnelle, du placement ou des RH

De bonnes connaissances du marché de l'opportunite professionnelle régional, avec un réseau personnel dans le domaine

Une réputation irréprochable (pas d'inscription au registre des poursuites ni au casier judiciaire)

Français | oral : C1 | écrit : C1

Allemand | oral : B2 | écrit : B2

Anglais | oral : B2 | écrit : B2
Vous faites preuve d'initiative et vous vous investissez pleinement dans les tâches qui vous sont confiées. Vos points forts sont la flexibilité et l'autonomie dans le travail ainsi qu'une saine capacité à vous imposer. Une qualité de travail élevée et un sens du service et de la prestation conséquent sont pour vous une évidence. Vous communiquez habilement et votre attitude positive face à la vie est motivante, vous facilite l'accès aux personnes et favorise la collaboration. Des compétences de conseil et des compétences sociales élevées ainsi qu'une présentation confiante complètent votre profil.
Qu'est-ce qu'on vous offre

Nous vous offrons l'opportunité de travailler dans un environnement multiculturel, dynamique et diversifié

Une large palette de formations continues est proposée à nos collaborateurs

Fiers de notre certification Equal Work Equal Pay, nous garantissons l'égalité salariale

Vous avez la possibilité de prendre des congés non payés ou d'acheter des jours de vacances supplémentaires
Si nous avons éveillé votre intérêt nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.
Pour de plus amples informations, Madame Sibylle Champion, responsable d'équipe d'intégration, se tient à votre disposition au +41 79 375 78 14.

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a ORS SERVICE AG aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Services

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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