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Cluster Reservations Manager

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📍 CH 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

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Vous cherchez un emploi de Cluster Reservations Manager a CH ? Hotelis SA recrute.

HOTELIS est la seule société spécialisée dans le recrutement pour les métiers de la restauration et de l'hôtellerie pour les postes stables et temporaires. HOTELIS est le partenaire privilégié de nombreux hôtels de catégorie supérieure, de restaurants, de services traiteurs (events, stades et centres d'exposition) et d'exploitants de restaurants de collectivité.
Cluster Reservations Manager
Description de l'entreprise
Hotelis accompagne les talents de l'hôtellerie, de la restauration et de l'événementiel en Suisse en leur proposant des opportunités en adéquation avec leurs compétences et leur expérience. Grâce à une approche humaine, exigeante et à des outils digitaux performants, nous valorisons chaque parcours et facilitons l'intégration des candidates et candidats au sein d'équipes dynamiques, engagées et attachées à l'excellence.
Nous sommes aujourd'hui mandatés par notre client, un hôtel de haut standing situé dans la station de Zermatt en Valais, pour le recrutement d'un professionnel dynamique et engagé qui occupera la fonction
Cluster Reservations Manager H/F
Description du poste
Vous superviserez l'ensemble des réservations individuelles et groupes via les différents canaux de distribution, tout en veillant à l'optimisation des disponibilités, des tarifs et du taux d'occupation. Vous garantirez l'exactitude des données ainsi que le respect des standards de qualité et de service propres à l'établissement.
En étroite collaboration avec les équipes Front Office, Sales, Events et Revenue Management, vous assurerez une communication fluide et une coordination efficace des opérations quotidiennes. Vous serez également en charge de l'encadrement, de la formation et de l'accompagnement de l'équipe réservations, afin de maintenir un haut niveau de performance et d'engagement.
Votre rôle impliquera également la gestion des demandes complexes, des clients VIP ainsi que des éventuelles réclamations, avec professionnalisme, réactivité et sens du détail. Enfin, vous participerez activement à l'amélioration continue des procédures et des performances du département, tout en veillant au respect des standards de marque et des processus internes.
Profil recherché
Vous bénéficiez d'une formation hôtelière ou d'une expérience jugée équivalente et justifiez d'une expérience confirmée dans une fonction similaire au sein d'un établissement hôtelier haut de gamme ou de luxe. Vous maîtrisez parfaitement les opérations de réservations ainsi que les principaux outils PMS et CRS.
Doté d'excellentes compétences organisationnelles et analytiques, vous êtes reconnu pour votre leadership naturel, votre capacité à fédérer les équipes et votre sens aigu de la qualité de service. Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'une réelle orientation solutions dans votre manière de travailler.
Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais, toute autre langue constituant un réel atout. Votre personnalité proactive, structurée et orientée satisfaction client vous permet d'évoluer avec aisance dans des environnements exigeants et multiculturels.
Nous vous offrons
Nous vous offrons l'opportunité de faire partie de un groupe hôtelier reconnu et d'évoluer dans un environnement stimulant, exigeant et multiculturel, où l'excellence opérationnelle et l'humain occupent une place centrale.
Ce poste à responsabilités vous permettra de bénéficier d'une réelle autonomie, de perspectives d'évolution ainsi que de conditions attractives, au sein d'établissements d'exception situés dans un cadre privilégié.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever un nouveau défi professionnel dans l'hôtellerie de luxe ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète.
Afin de faciliter la lecture, cette offre demploi est rédigée au masculin, mais sadresse bien entendu à toute personne correspondant au profil recherché, sans distinction de genre.

Rejoignez Hotelis SA et donnez un nouvel elan a votre carriere.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Hôtellerie / Restauration / Tourisme

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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