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Business Development Manager

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AMP IT SA ouvre un poste de Business Development Manager a CH.

About AMP IT
AMP IT is shaping the future of sustainable mobility by delivering intelligent private EV-charging infrastructure for multi-residential, commercial, and industrial clients. Our proprietary Charge Point Management System (CPMS) and integrated hardware/software platform enable seamless EV charging, energy optimization, and grid flexibility. We’re growing fast and seeking a high-impact Senior Business Development Manager to accelerate our expansion.
What You Will Be Doing
In this critical part-time sales role, you will leverage your proven track record in technical solution selling to drive revenue growth across a designated territory. The role offers flexible part-time hours combined with a base salary plus commission, rewarding you directly for the business you close. You will:
Identify, qualify, and close new business opportunities with real estate owners, commercial & industrial (C&I) clients, and channel partners.
Sell EV-charging infrastructure and our energy as a service model to a wide range of stakeholders.Build and nurture relationships with key decision-makers, developers, and partners to create long-term strategic alliances.
Lead the full sales cycle: prospecting, proposal development, contract negotiation, and deal closure.
Deliver compelling presentations that clearly articulate AMP IT’s value proposition and technology differentiation.
Travel within your region as needed to maintain high-impact customer engagement and secure new business.
Maintain accurate pipeline management and revenue forecasting using Salesforce and internal reporting tools.
What You Will Bring to AMP IT
The ideal candidate will demonstrate the following qualifications and skills:
5–10 years of outside sales/business development in e-mobility, clean energy, CPMS/EMS, or related technical solutions.
Demonstrated success meeting or exceeding targets and contract quotas in a fast-paced, high-growth environment.
Ability to explain complex hardware/software solutions to both technical and non-technical audiences.
Existing network in real estate, energy, or EV-charging ecosystems is highly advantageous.
Strong negotiation, presentation, and consultative selling abilities with outstanding interpersonal and communication skills.
Energetic, independent self-starter with a creative, problem-solving approach and the ability to thrive under pressure.
Bachelor’s degree in business, engineering, or a related field preferred.Territory/home-based part-time role with travel as required across Switzerland.
Understanding of Swiss energy standards.
Fluent in French and English. German is a plus.

Rejoignez AMP IT SA et donnez un nouvel elan a votre carriere.

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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