🇨🇭  Portail emploi suisse — Voir toutes les offres
📄 Créer mon CV 💰 Calculateur salaire Mon espace

Ingénieur Système Windows Confirmé

Postuler sur le site 🔗
📍 Canton de Vaud 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

MGI Consultants SA est a la recherche d'un(e) Ingénieur Système Windows Confirmé pour son site de Canton de Vaud.

Rejoignez une entreprise dynamique en Suisse romande. Profitez d'un environnement de télétravail flexible.
Tâches

Administrer l'Active Directory et les services d'identité Microsoft.

Gérer les migrations vers le cloud et optimiser les services de fichiers.

Assurer la sécurité et le monitoring des systèmes Windows.
Compétences

5 ans d'expérience en administration système, expertise en Active Directory.

Maîtrise des environnements Windows et Microsoft Entra ID.

Compétences en PowerShell et gestion des certificats.
Contrat :
CDI
Localisation :
Suisse romande - télétravail 2 jours/semaine
Séniorité :
Confirmé 5 ans d'expérience
Démarrage :
Dès que possible
Contexte
Vous intégrez l'équipe IT Infrastructure d'un de nos clients pour prendre en charge l'administration et l'évolution de l'environnement système Windows au sein d'une infrastructure hybride on-premise / cloud Microsoft. L'entreprise poursuit sa modernisation vers les services cloud (Entra ID, Azure, Microsoft 365) et la sécurisation de son socle système.
Nous recherchons un profil ayant une expérience confirmée sur des environnements Active Directory d'au moins 300 utilisateurs. Vous êtes le référent technique N3 sur votre périmètre et collaborez étroitement avec les équipes sécurité, réseau et les équipes IT internationales du groupe.
Responsabilités principales
Active Directory & Identity

Administration et maintien en conditions opérationnelles de l'Active Directory (GPO, OU, sites & services, réplication, DHCP, DNS)

Gestion du cycle de vie des comptes utilisateurs et groupes (création, modification, désactivation)

Analyse des demandes d'accès applicatifs et implémentation des droits dans les différents systèmes (groupes de sécurité, délégations, NTFS)

Participation à la stratégie de convergence AD on-prem / Microsoft Entra ID (Azure AD Connect, synchronisation hybride)

Refonte et optimisation des GPO en fonction des évolutions de l'environnement
Microsoft Entra ID (ex-Azure AD)

Administration de l'annuaire Entra ID : utilisateurs, groupes, Conditional Access

Gestion de l'authentification hybride (SSO, MFA, ADFS, Azure AD Connect)

Gestion des certificats et de l'infrastructure PKI Microsoft

Suivi et remédiation des alertes de sécurité liées à l'identité
File Services & Migration Cloud

Administration des serveurs de fichiers (DFS, quotas, permissions NTFS/Share)

Pilotage de la migration des données fichiers vers le cloud (Azure Files, SharePoint) avec mise en place de la double authentification (MFA)

Documentation et optimisation de l'arborescence de partage
Exploitation & Monitoring

Supervision de l'infrastructure système à l'aide des outils de monitoring en place ; suivi et traitement des alertes

Gestion des mises à jour systèmes et applicatives (patch management) sur le périmètre Windows Server

Mise en application des changements en respectant les processus ITIL (change management, incident management)

Contribution à l'élaboration et à la maintenance de la CMDB
Sécurité

Mise en application des évolutions et contrôles de sécurité définis par l'équipe sécurité (hardening, audit, Kerberos, LDAP signing)

Réalisation des contrôles de sécurité périodiques sur le périmètre système
VMware (connaissances de base)

Gestion quotidienne de machines virtuelles (création, snapshots, monitoring)

Collaboration avec l'équipe infrastructure pour les besoins de sizing et provisioning
Transverse

Support N3 sur les incidents et demandes liés à l'environnement système Windows

Rédaction et mise à jour rigoureuse de la documentation technique (procédures, schémas, runbooks)

Communication et coordination avec les partenaires techniques (fournisseurs, sécurité, équipes IT internationales)

Participation aux projets d'évolution de l'infrastructure (migrations, refontes, déploiements)
Compétences requises
Indispensables

Active Directory
: GPO, DNS, DHCP, réplication, sites & services - maîtrise confirmée sur des environnements de 300 utilisateurs minimum

Microsoft Entra ID
: administration, Conditional Access, SSO, MFA, Azure AD Connect

File Services
: DFS, permissions NTFS, gestion des partages

Windows Server 2016/2019/2022
: installation, configuration, troubleshooting

PowerShell
: scripting d'administration et d'automatisation (AD, reporting, tâches récurrentes)

PKI
: gestion des certificats Microsoft, ADFS
Souhaitées

SCCM / MECM : gestion des mises à jour, déploiement d'OS (Task Sequences)

VMware vSphere : opérations de base (VM lifecycle, vCenter)

Connaissances ITIL (gestion des incidents, changements, CMDB)

Expérience de migration File Services vers Azure Files / SharePoint
Soft skills

Autonomie, rigueur et sens de la documentation dans un environnement multi-sites

Esprit d'analyse et capacité à gérer les priorités

Bon relationnel avec les équipes locales et internationales

Français courant, anglais professionnel (environnement international)

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Informatique

Intéressé par cette offre?

Postuler sur le site de l'employeur

📋 Autres offres de MGI Consultants SA

Pas d'autres offres disponibles pour cette entreprise

❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

Offres similaires