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Technicien‧ne de maintenance Ascenseurs Région Bienne-Delémont-Porrentruy

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📍 Bienne 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Nouvelle opportunite : Technicien‧ne de maintenance Ascenseurs Région Bienne-Delémont-Porrentruy chez KONE (Schweiz) AG (Bienne).

En raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses, de l'UE/AELE ou disposant d'un permis de travail valide. / Due to Swiss regulations we only consider Swiss or EU/EFTA applicants or applicants with a valid work permit.
Ensemble depuis plus de 115 ans et ensemble vers l'avenir
KONE est un leader mondial dans la fabrication et la maintenance d'ascenseurs, d'escaliers roulants et de portes automatiques, qui emploie plus de 60'000 personnes. Nous sommes connus pour nos solutions innovantes et durables. Nous offrons également une culture de travail ouverte, finlandaise et nordique, qui valorise le travail d'équipe et la diversité.
KONE (Suisse) SA est représentée par 5 succursales et plus de 380 employés. Notre culture d'entreprise est basée sur les valeurs
#CARE
,
#COLLABORATION
,
#CUSTOMER
et
#COURAGE
- des valeurs que nous vivons au quotidien afin de créer un environnement de travail inclusif, durable et innovant.
Nous te recherchons en tant que
Technicien‧ne de maintenance (a) Ascenseurs
pour la
région de Bienne-Delémont-Porrentruy.
Ta mission
Après une formation approfondie, tu interviens de manière autonome sur un parc d’ascenseurs varié (résidentiel, tertiaire, public) et tu es le visage de KONE auprès de nos clients dans la région.
Ta contribution concrète

Réaliser des travaux de maintenance, des interventions de service et des réparations dans le respect des normes de qualité et de sécurité définies

Garantir un environnement de travail sûr, conforme à l’ensemble des prescriptions légales, directives et procédures internes

Assurer une communication professionnelle et constructive avec les clients, les interlocuteurs et les utilisateurs finaux

Assumer la responsabilité de la sécurité et du bon fonctionnement des installations attribuées

Veiller à la gestion correcte et ordonnée de l’environnement du site pendant les interventions

Identifier les besoins de réparation supplémentaires et les signaler, en coordination avec les clients sur site

Rédiger des rapports d’intervention précis, complets et dans les délais impartis

Participer au service de piquet périodique et aux interventions en cas de panne (service de dépannage)
Ta valeur ajoutée

Formation technique reconnue dans le domaine électrique ou mécanique

Une expérience dans le domaine ascenseurs serait un réel plus.

Un grand savoir-faire manuel et une capacité à travailler de manière autonome

Très bonne maîtrise du français (niveau C1 minimum)

Goût pour le contact avec la clientèle et volonté de représenter KONE avec professionnalisme à l'extérieur

Permis de conduire valide de catégorie B

Casier judiciaire vierge

Domicile en Suisse (nationalité suisse ou étrangère avec un permis de séjour valide)

Ton domicile se trouve à 15 minutes maximum du centre-ville de Bienne. Cela permet de concilier vie professionnelle et vie privée et facilite la collaboration au sein de l'équipe.
Notre offre pour ton avenir

Travailler dans une entreprise globale avec un grand réseau et une collaboration internationale.

Un environnement de travail innovant, professionnel et convivial, qui met l'accent sur le bien-être des collaborateurs.

De nombreuses possibilités de formation continue (par exemple, l'Académie KONE à Hanovre) et un soutien actif à votre développement professionnel

Une rémunération conforme au marché, une voiture de fonction avec utilisation à 100% privée autorisée (Fr 150.-/mois), une indemnité repas de Fr. 25.–/jour travaillé (sans quittance), au moins 25 jours de congé, une assurance-vie gratuite ainsi que d’autres avantages comme une LPP performante et la participation à des événements d’entreprise passionnants.

Certifié Fair Pay :
salaires égaux pour les femmes et les hommes – transparents et vérifiés

Engagement en faveur du développement durable : objectif de neutralité carbone d’ici 2030
Envie de jouer un rôle clef dans la mobilité de demain ?
Nous attendons ta candidature avec impatience !
Merci de nous envoyer ton dossier complet (CV, diplômes, certificats de travail, prétentions salariales) en ligne à l'adresse suivante : 👉 www.kone.ch / Carrières /R0659835.
* Les candidatures envoyées par e-mail ou par courrier postal ne seront pas prises en compte.
** Les propositions émanant d'agences de placement ne sont pas les bienvenues.
Tu as des questions ? N'hésite pas à me contacter
KONE (Suisse) SABarbara Sallin, Talent Acquisition Specialist027 305 35 30

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Construction d'installations / de machines et construction métallique

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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