HR Business Partner 100%

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📍 Bern 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

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Type d'emploi:
⏰ Temps plein

Description du poste

Nous recherchons un HR Business Partner motivé pour notre client. Rejoignez une entreprise dynamique et bénéficiez d'un environnement de travail enrichissant.TâchesSoutenir les responsables linéaires dans le cycle de vie RH.Accompagner la planification et le recrutement de personnel.Initier et diriger des projets RH, améliorer les processus.CompétencesFormation commerciale avec spécialisation RH et expérience requise.Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.Excellentes compétences en communication en allemand et en français.StellenbeschreibungFür unseren Kunden, in der Industriebranche, suchen wir eine engagierte und gewinnende Persönlichkeit als HR Business Partner 100%Deine Aufgaben:Zusammen mit einer Teamkollegin sind Sie zuständig für ein zugeteiltes Betreuungsgebiet und unterstützen, coachen und beraten als Sparring-Partner die Linienverantwortlichen in sämtlichen operativen Aufgaben rund um den HR Life Cycle.Sie begleiten die Linienvorgesetzten bei der Personalplanung und Rekrutierung und unterstützen bei Change-Prozessen.Sie führen selbständig die HR-Administration im Zusammenhang mit Ein-, Aus- und Übertritten für den zugeteilten Verantwortungsbereich.Sie initiieren und leiten HR-Projekte, erstellen Konzepte, entwickeln HR-Instrumente und arbeiten bei diversen abteilungs- und fachübergreifenden Projekten mit.Sie sind verantwortlich für das betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) inkl. zugehörigem Konzept.Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung der Standardisierung, Optimierung und Automatisierung von Prozessen.QualifikationenSie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur HR-Fachperson mit eidg. FachausweisSie bringen mehrjährige Erfahrung als HR-Fachmann/frau (Personaladministration und Beratung) mitSystematische und selbständige Arbeitsweise sowie gute konzeptionelle Fähigkeiten zeichnen Sie ausSie verfügen über einen teamorientierten ArbeitsstilReisebereitschaft innerhalb der zugeteilten VerantwortungsbereicheStilsicheres Deutsch ist Voraussetzung, gute schriftliche und mündliche Kenntnisse der französischen oder italienischen Sprache sind ein PlusSie erfüllen alle Anforderungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!Bist du bereit für diese spannende Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Suvirthika Suman

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Industries (autres industries)

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Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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