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Frontend Entwickler (w/m/d)

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📍 Bern 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

die Mobiliar est a la recherche d'un(e) Frontend Entwickler (w/m/d) pour son site de Bern.

Frontend Entwickler (w/m/d)
IT / Bern
/ Berufserfahrene
/ Unbefristet
/ 40% - 100%

Das erwartet dich
In einem agilen, multidisziplinären Value Proposition Team in Bern entwickelst du Softwarelösungen im Bereich Produktentwicklung mit modernen Technologien. Die Ambition des Teams: nahe an den Kund:innen, eine gemeinsame Sprache zwischen Business und IT sowie eine Architektur und Methodik, die laufend verbessert wird.
Dein Team verantwortet die Modernisierung der Haushaltprodukte für Privatpersonen – insbesondere die Angebotserstellung von NT auf Flex für B2E und B2C. Du konzipierst, entwickelst, testest und betreibst Anwendungen über den gesamten Lebenszyklus (DevOps) und arbeitest eng mit Fachverantwortlichen, Stakeholdern der agilen Organisation sowie weiteren IT-Teams zusammen.
Das bewirkst du bei uns
Im Rahmen des SAFe Frameworks entwickelst du komplexe fachliche Anwendungen und führst diese kontinuierlich weiter. Du übernimmst eine aktive Rolle bei der Umsetzung fachlicher Features – von der Angebotserstellung bis zur Bearbeitung von Geschäftsfällen – und bist zentrale Ansprechperson für das Team sowie weitere Stakeholder bei technischen und IT-spezifischen Fragen, etwa zu Machbarkeit, Abhängigkeiten und Anforderungen.
In enger Zusammenarbeit mit Plattformteams- und QE’s sorgst du für eine reibungslose Integration und einen stabilen Betrieb deiner Lösungen.
Durch deine Mitarbeit an Code Reviews trägst du zur kontinuierlichen Verbesserung von Codequalität, Architektur und Entwicklungsprozessen bei. Im Turnus mit deinen Kolleginnen und Kollegen übernimmst du ausserdem Verantwortung für Anfragen und Incidents und stellst damit den verlässlichen Betrieb der Anwendungen sicher.
Das bringst du mit

Absolviertes Informatikstudium oder ähnliche Fachausbildung

Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung (Angular, Java von Vorteil)

Erfahrung mit automatisierten Tests (z.B. JUnit) und testgetriebener Entwicklung von Vorteil.

Kenntnisse von entwicklungsunterstützenden Tools (IntelliJ, Git, GitLab, CI-Pipelines)

Erfahrung mit Cloud Services (Microsoft Azure), DevOps-Tools von Vorteil

Umsetzungsorientierte, kommunikative und kundenorientierte Persönlichkeit

Neugierde gegenüber komplexen Fragestellungen

Fliessende Deutschkenntnisse
Bei uns arbeiten
Auf dich wartet ein starkes Team, welches sich auf ein weiteres Crewmitglied freut. Zusammen leben wir eine proaktive, lösungsorientierte und kommunikative Arbeitsweise.
Neugierig?
Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, auch ohne Motivationsschreiben.
Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.
Fragen zur Bewerbung
Simona Sponagel
Talent Attraction
E-Mail
E-Mail schreiben
Telefon Kontakt
031 389 76 71
Fragen zur Stelle
Benjamin Nyffenegger
Linienverantwortung / People Lead
Telefon Kontakt
031 389 67 65

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Assurances

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Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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