🇨🇭  Portail emploi suisse — Voir toutes les offres
📄 Créer mon CV 💰 Calculateur salaire Mon espace

General Counsel

Postuler sur le site 🔗
📍 Basel 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

📖 Exigences

Expérience requise:
240 mois (20 ans)
Mevelin AG recrute un(e) General Counsel a Basel.

General Counsel 100% (Canton Basel)
On behalf of our client, global event company with entities in multiple countries, we are looking for an experienced, motivated and dynamic professional for a position located in the canton Basel, Switzerland as:
Your Responsibilities:

Responsible for advising the CEO and Senior Executive Team on all legal and commercial matters affecting the Company’s reputation, risk, and strategy

Responsible for working closely with the Senior Executive Team on corporate and commercial strategy, including business and corporate development initiatives

Responsible for supporting the development of the global strategy and its implementation in commercial transactions

Responsible for leading and supporting major transactions and negotiations, including M&A, partnerships, and similar matters

Structure deals and guide execution for new business/corporate development.

Lead and manage board and corporate approval processes

Provide legal support for fair operations (e.g. content, infrastructure, etc)

Embed the Company’s Group governance & compliance best practice across the business

Build and implement legal tools and processes for Company operations.

Align legal and risk requirements & outcomes across the Company’s value chain (galleries, visitors/VIP’s, partnerships, operations)

Standardise and professionalise the Company’s legal outputs (eg visitor rules, exhibition regs, online terms)

Provide legal support to the HR team, including employment and organisational matters.

Manage and resolve commercial disputes

Liaise and align with the Company Group’s legal, risk, finance and tax functions as required

Liaise with the Company Group’s Board of Directors as required

Responsible for the instruction of external counsel and the management of the Company’s legal budget.
Your Profile:

Law degree with a strong focus on international law is required

Additional academic qualifications or continuing education in business, or management is required

At least 20 years of senior-level professional experience in the event, entertainment media industry, with a deep understanding of media, cultural and digital business models, including technological developments, digital transformation and innovation

Min. 15 years of in-house experience in complex global organisations, including direct experience with businesses operating in Asia, Europe, the United States and the Middle East is required

At least 10 years of proven experience in senior legal roles with primary responsibility for leading and executing complex international M&A transactions, including large?scale, cross?border deals with transaction values in the multi?billion range

At least 10 years’ of deep expertise in IP law, ideally within the event/entertainment/media business

Minimum 10 years of experience at General Counsel level, including responsibility for managing, transforming and developing operating and organisational structures

Strong corporate and commercial law expertise across multiple jurisdictions, including leading complex deal negotiations, managing multiple stakeholders and supporting business/operating teams

Proven track record in leading and managing multi-disciplinary project workstreams, including strategy, tax, finance, compliance/risk and operations

Extensive experience working with senior/board-level executives in global organisations, with the ability to positive influence decision?making at executive and board level in a constructive and credible manner

Native/business-level proficiency in English

Ability to work independently, manage novel structures and take responsibility for commercial risk

Flexibility to operate across multiple jurisdictions, including a willingness to travel regularly.
If you can identify yourself with the requirements of this challenging position, we look forward to receiving your application (English CV and certificates/diplomas).
Mevelin AG
Frau Elena Budagaschwili
CEO
0414220505

Rejoignez Mevelin AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Conseil juridique / économie

Intéressé par cette offre?

Postuler sur le site de l'employeur

📋 Autres offres de Mevelin AG

Pas d'autres offres disponibles pour cette entreprise

❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

Offres similaires