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Partenaire de service RH (h/f/d) 50-100%

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📍 8001, Zürich 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

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Type d'emploi:
⏰ Temps plein
Code postal:
8001
Die Bellevue Medical Group est un réseau leader en soins neurologiques.TâchesGérer la personnalisation des contrats et documents administratifs.Être le point de contact pour les questions d'assurance et de personnel.Participer activement à la gestion des salaires avec le partenaire fiduciaire.CompétencesCinq ans d'expérience en administration du personnel et en payroll.Connaissance approfondie du droit du travail suisse.Compétences en outils RH et en MS Office.Le Bellevue Medical Group est unréseau interdisciplinaire de centres de compétence en neurologie, neurochirurgie et neuropsychologie, comptant environ 200 collaborateurs enSuisse alémanique.Chaque année, des milliers de patients sont traités chez nous, tant en ambulatoire qu'en hospitalisation. Nous misons sur un diagnostic moderne, une thérapie individualisée ainsi qu'un accompagnement personnel et durable.Pour renforcer notre département RH, nous recherchons une personne engagée et motivée qui soutiendra notre entreprise en pleine croissance avec compétence et passion.Votre domaine de responsabilitésDans cette fonction polyvalente, vous assumerez les principales tâches suivantes :Administration du personnel tout au long du cycle de vie de l'employé - de la rédaction des contrats de travail aux modifications contractuelles jusqu'aux certificats de travailPoint de contact compétent pour les questions liées aux assurances et au personnelParticipation active au traitement des salaires en tant qu'interface avec notre partenaire fiduciaireGestion des déclarations d'accidents et de maladies, allocations familiales, impôt à la source et indemnités EOContrôle de la gestion des absencesÉlaboration de reportings et d'analyses RHDéveloppement conjoint du département RH en équipeVotre profilAu moins cinq ans d'expérience pratique en administration du personnel, complétée par des connaissances approfondies en traitement de la paieFormation commerciale achevée ainsi qu'une formation complémentaire dans le domaine RHTrès bonnes connaissances du droit du travail et de la sécurité sociale suisseMéthode de travail autonome et responsablePersonnalité discrète, orientée service, avec plaisir au contact humainMaîtrise des outils RH courants et de MS OfficeDisponibilité le mardi matin et le vendredi (jours de présence obligatoires)Notre offreUn poste varié avec la possibilité d'apporter vos propres idées et de participer activement à la conception des processusParticipation à des projets RH passionnantsCourts circuits de décision dans un environnement de travail simple et valorisantUne équipe amicale, serviable et motivée qui vous accueillera chaleureusementModèles de travail modernes : possibilité de télétravail et horaires flexiblesConditions d'emploi attractives et possibilités de développementAvons-nous suscité votre intérêt ?Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature avec CV, certificats de travail et la réponse aux trois questions suivantes (au lieu d'une lettre de motivation) :Qu'est-ce qui vous motive à travailler en tant que Partenaire de service RH dans un environnement médical ?Qu'est-ce qui, selon vous, constitue un service RH excellent ?Que signifie pour vous le travail d'équipe ?Pour plus d'informations sur nous et sur le poste vacant, veuillez consulter notrepage d'accueilou contacter directement Jessica Hütter.ContactJessica HütterPartenaire RHBellevue Medical GroupTéléphone :+41 44 295 10 07

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Entreprise dans le secteur Santé

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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