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Responsable systèmes de conduite et d'information

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📍 6802, Rivera 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Rivera (et travail à domicile) | 80-100%Ce à quoi vous pouvez contribuerCoordonner l'ensemble des systèmes de conduite et d'information du commandement des forces spéciales, maintenir une vision d'ensemble et garantir l'encadrement (mises à jour, travaux de maintenance) et la disponibilité des systèmesAssumer la responsabilité de la conceptualisation et du développement dans le domaine des systèmes de conduite et d'information du commandement des forces spéciales ainsi que de la progression de la transition numériqueConcrétiser des projets au sein du domaine spécialisé, siéger au sein de divers organes spécialisés et groupes de projets comme représentant/e des besoins opérationnels et des intérêts du commandement des forces spécialesMener ou encadrer des cours spécialisés destinés aux cadres professionnels et de milice du commandement des forces spéciales, fournir des contributions à l'instruction au profit de tiers (autorités civiles)Assurer le remplacement du sous-chef d'état-major de l'Aide au commandementCe qui vous rend uniqueDiplôme d'une école supérieure (ES) en technologie de l'information et de la communication (TIC) ou CFC d'informaticien/ne ou de télématicien/ne avec perfectionnement adéquat ; plusieurs années d'expérience professionnelle en rapport avec la fonctionGoût prononcé pour la technologie et la transformation numériqueOfficier/ière ou sous-officier/ière dans l'Armée suisse avec disposition à être (ré)affecté/e dans la troupe au sein du commandement des forces spéciales ; aptitude au service militaire et aptitude médicale (contrôlée dans le cadre du processus de recrutement)Connaissances souhaitées des différents systèmes radio et systèmes de conduite de l'Armée suisseBonnes connaissances orales et écrites dans une deuxième langue officielle ; bonnes connaissances d'anglais requises en vue d'une coopération internationale (au minimum B2/First Certificate)En quelques motsEn tant que responsable systèmes de conduite et d'information, vous contribuez significativement aux engagements et instructions du commandement des forces spéciales de l'Armée suisse grâce à vos compétences. Usez de votre expertise pour accompagner et façonner activement l'avenir numérique dans un environnement dynamique et utilisez votre savoir-faire dans la conduite connectée d'actions militaires.Ce que nous offronsTravailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.Santé au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.Tous les avantagesVotre engagement pour la sécurité et la libertéLe commandement des Opérations (cdmt Op) est responsable de toutes les opérations et de tous les engagements militaires de l'Armée suisse. Le cdmt Op comprend notamment les Forces aériennes, les Forces terrestres, les quatre divisions territoriales, le Centre de compétences SWISSINT, le commandement des Forces spéciales ainsi que la Police militaire. Environ 40 % des quelque 2500 collaborateurs/trices sont employés dans le civil, des ingénieur/e/s aux analystes en passant par les mécanicien/ne/s sur aéronefs. L'Armée suisse emploie plus de 9000 collaborateurs/trices dans quatre professions militaires et environ 200 professions civiles, et ce, sur 110 sites dans toute la Suisse. Elle assure également la relève en formant des apprenti/e/s dans plus de 30 métiers.Informations complémentairesTravailler pour l'Armée suisse a du sens et comporte de nombreux avantages. Plus d'informations surarmee.ch/avantages.Questions sur le postelt col EMG Daniel von Känel

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Administration publique

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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