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Responsable de secteur Sécurité publique à 80-100%

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📍 2074, Marin-Epagnier 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Type d'emploi:
⏰ Temps plein
Code postal:
2074
Dans un contexte d’amélioration, la Commune de Laténa recherche pour son secteur de la sécurité publique un-e :Responsable de secteur Sécurité publique à 80-100 %Votre missionEn tant que responsable de secteur « Sécurité publique », vous assurez l’ordre et la tranquillité publique sur le territoire communal. Vous garantissez une présence opérationnelle efficace, développez la proximité avec les habitant-es et veillez à la mise en oeuvre des actions de prévention et de sécurité.Référent-e du terrain, vous analysez les situations, coordonnez les actions et mobilisez votre équipe pour répondre aux enjeux de sécurité publique.Vos responsabilitésassurer l’organisation opérationnelle et administrative du secteurencadrer, accompagner et fédérer l’équipe d’agent-es de sécurité publiqueplanifier, superviser et participer aux missions liées au secteur, conformément aux objectifs donnés par la hiérarchieanalyser les situations rencontrées, identifier les besoin et définir des actions adaptéespréaviser les manifestations et en organiser le suivi (présence, signalisation, etc.)contribuer à la préparation et au suivi du budgetgérer l’organe de crise et participer à la coordination des situations exceptionnellessoutenir le développement de projets en lien avec ce secteurProfil recherchénationalité suisse ou titulaire d’un permis C et domicilié-e sur le territoire suisseformation de policier-ère ou d’assistant-e de sécurité publique ou formation jugée équivalente, ainsi qu’une expérience confirmée dans une fonction similairetitulaire d’un permis de conduire catégorie Bleadership naturel, aptitude à fédérer et à gérer avec finesse les situations sensiblesesprit analytique, prise de décision rapide et organisation rigoureuseaisance rédactionnelle et maîtrise des outils informatique usuelsflexibilité dans les horaires, autonomie, sens de l’initiative, discrétion et grande fiabilitébonne condition physique et résistance au stressCe que nous vous offronsun poste stratégique au coeur d’une organisation structurantela possibilité de contribuer à des projets innovantsun environnement de travail dynamique, stimulant et orienté terraindes conditions de travail en adéquation avec les exigences du posteEntrée en fonction :à convenirPour tout renseignement complémentaire, n’hésitez pas à contacter: Madame Laura Richard, cheffe de service des ressources humaines, 032 886 65 40.N’hésitez plus : envoyez votre candidature, accompagnée des documents usuels ainsi qu’un extrait du casier judiciaire par voie numérique ou à l’Administration communale de Laténa, Ressources Humaines, Grand’Rue 35, 2072 Saint-Blaise, avec la mention « Confidentiel »,jusqu’au 6 février 2026.Seules les candidatures complètes seront prises en considération.

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Entreprise suisse

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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