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📍 2000 Neuchâtel 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

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Ecole obligatoire de la région de Neuchâtel recherche un(e) Intendant·e à 100% pour renforcer ses équipes à 2000 Neuchâtel.

Ecole obligatoire de la région de Neuchâtel est un acteur majeur du numérique en Suisse. Dans le cadre de son expansion, l'entreprise renforce ses effectifs.

Rattaché(e) à la direction, vous aurez en charge les responsabilités suivantes :

• Planifier, coordonner et piloter les projets de déménagement et d’emménagement des collèges scolaires, en garantissant le respect des échéances, des budgets et des besoins des utilisateurs.
• Conduire les procédures d’acquisition de mobilier, d’équipements et de matériel informatique, dans le respect des règles applicables aux marchés publics. Organiser et suivre les appels d’offres, veiller à la gestion des mandats attribués et veiller au suivi des inventaires.
• Identifier, planifier et coordonner les travaux d’entretien, de rénovation et de transformation des bâtiments scolaires en collaboration avec les services communaux et les partenaires concernés.
• Prendre en charge l’interface entre les utilisateurs du collège du Mail, la direction d’établissement et les intervenants du chantier (principalement la DT) dans le cadre du projet de rénovation du collège (2026–2030).
• Développer et maintenir des applications robustes et scalables
• Participer aux revues de code et garantir la qualité logicielle
• Collaborer avec les équipes produit et design en méthode agile

Le profil recherché correspond aux critères suivants :

• Background confirmée de plusieurs années dans la gestion d’infrastructures complexes, la conduite de projets, de chantiers et la gestion budgétaire.
• Expérience avérée dans l’encadrement d’équipes et la coordination de prestataires externes.
• Excellentes capacités d’organisation, de planification et de gestion des priorités.
• Maîtrise des processus de maintenance des bâtiments et des installations techniques.
• Formation supérieure en informatique, génie logiciel ou équivalent
• Expertise confirmée dans un rôle similaire

Nos avantages :

• Environnement de travail moderne et flexible
• Télétravail partiel possible
• Formation continue et certification prise en charge
• Compensation compétitif selon expertise
• Assurances sociales complètes

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Administration publique

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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