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Adjoint/e au directeur du service technique (h/f/d) - CDI - 100% - Sion

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📍 1950, Sion 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Code postal:
1950

📖 Exigences

Niveau d'études:
🎓 Master
Explore le goût de l'aventure avec nous !En plein cœur du Valais et forte de ses 40 ans d'histoire, notre entreprise hybride, animée par la passion des saveurs, recherche des personnalités engagées et motivées. Rejoins une équipe composée de quelque 450 talents, où la formation continue et le développement de carrière s'épanouissent dans un environnement de travail moderne. Fiabilité, Dynamisme et Excellence - nos valeurs forment une culture d'entreprise qui place l'humain au centre.Tes missions :Dans un premier temps, tu collaboreras étroitement avec le membre de direction responsable du service technique afin de te familiariser avec les spécificités du terrain, les installations, les bâtiments et les équipements. Cette phase de transition te permettra d’acquérir une compréhension fine des opérations en travaillant directement aux côtés de l’équipe technique sur les interventions courantes. Par la suite, ton rôle évoluera progressivement vers une fonction de management autonome, avec pour objectif de reprendre l’ensemble des responsabilités du service technique.Coordination et entretien :Manager de terrain, tu pilotes et participes activement à l'exploitation et à l’entretien quotidien de nos infrastructures et de nos bâtiments (points de vente, centrale de production, espaces administratifs).Tu garantis la maintenance préventive et corrective des installations techniques (électricité, chauffage, ventilation, etc.).Tu coordonnes les interventions des prestataires et assures le suivi des contrats d'entretien.Tu gères les urgences techniques et assures la continuité des opérations.Tu assures une gestion responsable de l'énergie et des ressources naturelles.Tu assures le suivi des inventaires et ressources matérielles.Tu participes activement aux déménagements, réaménagements et projets d'agrandissement.Tu pilotes les projets d'amélioration continue et proposes des initiatives innovantes.Liaison et communication :Tu es l'interlocuteur direct pour les entreprises externes.Tu sélectionnes, négocies et gères les prestataires et fournisseurs externes.Tu gères les appels téléphoniques entrants liés au service technique.Tu traites les alarmes techniques, incendies et évacuations.Sécurité et conformité :Tu identifies et évalues les risques potentiels liés aux infrastructures.Tu assures la mise en conformité des bâtiments avec les réglementations.Tu administres les systèmes de contrôle d'accès et les alarmes.Tu élabores et mets à jour les plans d'urgence.Management :Tu assures la gestion budgétaire et suis les coûts de ton service.Tu encadres et pilotes l'équipe du service technique.Tu assures la planification et la gestion du temps de travail de l'équipe.Tu suis les indicateurs de performance et rédiges des rapports à la direction.Tu assures la gestion administrative globale du service technique.Ce que tu apportes :Tu disposes d'un Brevet fédéral d'agent de maintenance, d'une formation jugée équivalente ou d’un CFC de mécanicien/ne accompagné d’une solide expérience en gestion de bâtiments.Tu disposes de minimum 5 années d'expérience dans la gestion d'infrastructures, la maintenance technique et le fonctionnement général d’un parc de bâtiments et de machines.Tu disposes d’une expérience significative en supervision de personnel.Tu possèdes un esprit entrepreneurial et une compréhension des enjeux économiques.Tu possèdes une excellente capacité à organiser, anticiper et gérer les imprévus.Tu fais preuve d'aisance dans la négociation et la gestion des prestataires.Tu disposes de solides connaissances techniques (mécanique, installations électriques, chauffage, ventilation, sécurité des bâtiments).Tu démontres un bon esprit d'équipe et une approche orientée solutions.Tu détiens le permis de conduire indispensable pour assurer les déplacements sur les différents sites.La maîtrise de l’allemand est un atout.Tu offres une grande disponibilité et flexibilité, notamment pour participer au service de piquet.Tes avantages :Un rôle stratégique dans une entreprise dynamique et en pleine expansion.Une grande autonomie et une diversité de missions qui rendent le quotidien stimulant.5 semaines de vacances13ème salaireHoraires libresLPP cadrePetits déjeuners offertsPrimes de fidélitéFormations continuesRemise de 20% sur nos produitsRéductions chez différents partenaires (rabais flotte, fitness, etc.).Stationnement gratuit (site de production à Sion)Date d’entrée: De suite ou à convenirSi tu souhaites rejoindre une entreprise dynamique plaçant l'humain au centre, n'hésite pas à nous faire parvenir ton dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail) via JobUpd'ici au 31.12.2025.

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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