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Apprenti(e) employé(e) de commerce - Fiduciaire/immobilière

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📍 1752, Villars-sur-Glâne 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

L'équipe Gérance C SA cherche pour août 2026 un(e) apprenti(e) employé(e) de commerce branche fiduciaire/immobilière.Gérance C SA est une régie immobilière familiale. Détenue par le Groupe Coliseum, elle gère uniquement des biens des sociétés du Groupe. La qualité est le maître mot que ce soit en termes de services mais également d’objets que nous mettons sur le marché et qui correspondent à vos attentes. En qualité de propriétaire, nous veillons à un entretien régulier de notre parc immobilier, entretien dont vous bénéficiez directement.Plan de formationRéception, téléphone et courriers ;Administration gérance (lettres diverses, bons de commande, contentieux, factures, etc.) ;Location des appartements/commerciaux (baux, résiliations, avenants, états des lieux, etc.) ;Propriété par étage (PPE) ;Promotion immobilière ;Marketing/Digitalisation.Ton profilIntéressé(e) par le domaine de l'immobilier ;Certificat de fin de scolarité de degré général/prégymnasial ;Ouvert(e) d'esprit et prêt(e) à travailler en équipe ;Motivé(e) et précis(e).Nous offronsDes tâches intéressantes et variées au quotidien ;Une bonne ambiance dans une équipe avec du personnel qualifié ;Un suivi par un formateur professionnel.PostulationLettre de motivation ;Curriculum vitae ;Copie de vos résultats scolaires de vos deux dernières années ;Autres documents facultatifs (attestation stage, certificat de travail, etc.).Les dossiers incomplets ne seront pas pris en compte.Délai de postulation au : 15 janvier 2026Un stage est à prévoir avant l'engagement.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Bâtiment / Immobilier

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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