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Collaborateur RH

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📍 1510, Moudon 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Type d'emploi:
⏰ Temps plein
Code postal:
1510
Imp. du Tilleul 2
IntroductionProxi-soins Sàrl, une entreprise dynamique et innovante dans le domaine des soins de proximité, recherche un(e) Collaborateur(trice) RH motivé(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez contribuer à un environnement de travail stimulant, cette opportunité est faite pour vous !Votre missionAssurer la gestion du droit du travail: rédaction et suivi des contrats, établissement des certificats de travail et garantie du respect des conventions collectives en vigueur.Gérer l’administration RH: traitement des salaires, gestion des mutations du personnel, tenue et mise à jour des dossiers collaborateurs, suivi des permis de travail et de l’impôt à la source.Piloter la gestion du temps et des absences: suivi des pointages, gestion des vacances, des heures supplémentaires et des indemnités liées à la maladie, aux accidents, à la maternité et à la paternité.Coordonner les assurances sociales: déclarations de sinistres, traitement des demandes d’allocations et gestion des démarches administratives en lien avec l’APG et l’AVS.Contribuer aux projets RH: participation à l’implémentation de systèmes de gestion du temps et optimisation des processus d’intégration des nouveaux collaborateurs.Profil recherchéFormation en ressources humaines (certificat RH, Brevet fédéral RH ou formation jugée équivalente).Expérience confirmée dans une fonction RH généraliste, idéalement en Suisse.Très bonnes connaissances du droit du travail suisse et des assurances sociales (AVS, APG, LAA, LPP, etc.).Expérience dans la gestion des salaires et de l’impôt à la source.À l’aise avec les outils informatiques RH et les systèmes de gestion du temps.Sens de l’organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.Discrétion absolue et respect de la confidentialité.Excellentes compétences relationnelles et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs.Autonomie, esprit d’initiative et orientation solutions.Informations pour postulerSi ce poste vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et engagée, nous vous invitons à soumettre votre candidature via notre site internet. Nous avons hâte de découvrir votre profil !

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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