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Employé en logistique-régleur (H/F/D) 100%

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📍 1337 Vallorbe 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Nouvelle opportunite : Employé en logistique-régleur (H/F/D) 100% chez Usines Métallurgiques de Vallorbe SA (1337 Vallorbe).

Les Usines Métallurgiques de Vallorbe SA (UMV) sont reconnues au niveau international comme le partenaire préféré des professionnels les plus exigeants pour ses outils de précision. Disposant de grandes capacités d’innovation, la société, forte de près de 200 collaborateurs, commercialise ses produits dans plus de 80 pays via un réseau de distribution.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes actuellement à la recherche, pour notre secteur Forestier, d'un
Employé en logistique-régleur (H/F/D) 100%
Vos missions
En tant qu’employé/e sur le secteur logistique, il ou elle assure la réception, le stockage, la sortie des produits, la facturation et l’expédition de ces derniers dans le respect des procédures.
Il ou elle exécute des travaux de réglages sur des machines spécifiques, impose la gravure de la marque commerciale correspondant au produit, selon les directives et les plans inscrits sur les bons de commandes et l’emballage des produits. Il ou elle est responsable du produit fini et garantit la qualité d’emballage, le respect des délais et de la productivité.
Logistique (
environ 60% de l’activité
)

Réceptionner, vérifier et stocker les produits,

Préparer les commandes et les expéditions,

Renseigner et interroger le système informatique de gestion des stocks,

Saisir la facturation,

Utiliser les logiciels de gestion de stock,

Effectuer l’inventaire,

Charger et décharger les camions,

Participer aux axes d’amélioration du secteur (Optimisation des stocks et des flux de marchandises).
Production (
environ 40% de l’activité
)

Effectuer le réglage d’une ou plusieurs machines,

Suivre la production (lancement, suivi, alimentation),

Gérer la maintenance de 1er niveau,

Intervenir en cas de panne « simple »,

Remplir les documents du suivi de production,

Maintenir l’ordre et la propreté sur le poste de travail,

Charger et décharger les machines,

Proposer des solutions d’améliorations des performances (Qualité, Coûts, Délais).
Communication & formation

Participer à l’amélioration continue (AIC, groupe de travail, projets),

Collaborer avec les équipes de production et les services supports,

Communiquer toutes les problématiques à son/sa supérieur-e hiérarchique,

Appuyer son/sa supérieur-e hiérarchique et l’entreprise dans le domaine de la formation interne.
Compétences professionnelles et personnelles

Rigoureux et méthodique,

Organisé,

Capacité à travailler en équipe,

Respect,

Flexibilité et polyvalence,

Autonomie,

Esprit d’initiative et force de proposition,

Maîtrise des outils informatiques courants.
Formation base et continue

CFC d’opérateur de machines automatisées, AFP en logistique ou formation équivalente,

Connaissances du secteur logistique et d’une ligne de production,

Expérience minimum de 3 ans en milieu industriel, secteur métallurgique un atout,

Connaissance des outils courants informatiques et d’un ERP, Infor XA un atout,

Titulaire du permis Cariste et des accréditations SUVA,

De langue maternelle française avec un niveau B2 en anglais, toutes autres langues sont un atout.
Début de l’activité
: de suite ou à convenir
Type de contrat
: Contrat de durée Maximale (CDM) 1 an potentiellement renouvelable
Type d'horaire
: Equipe 2x8
Lieu de travail
: Vallorbe
Si vous répondez à ces critères et que le défi lié au poste éveille votre intérêt, nous vous invitons à postuler en transmettons votre candidature complète (CV, certificats, lettre de motivation, diplômes...).
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Rue du Moutier 49 1337 Vallorbe

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Usines Métallurgiques de Vallorbe SA aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Industries (autres industries)

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Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
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