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Opérateur de suivi et d’actualisation des objets connectés

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📍 1233, Bernex 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Type d'emploi:
⏰ Temps plein
Code postal:
1233
Route de pré-Marais 22
A proposSPE déploie EVOSPE, sa plateforme de suivi énergétique. Pour accompagner nos clients etnos équipes, nous recrutons un·e technicien·ne terrain chargé·e d’interventions simples etrapides autour de capteurs/sondes connectés.Votre missionRéaliser des interventions légères et répétées chez les clients (remplacement de piles desondes, préparation et pose de capteurs/bulbes connectés), expliquer simplement le principedes sondes connectées et remonter des informations terrain utiles à l’équipe EVOSPE. Voustravaillerez en binôme avec Arthur, Administrateur Junior EVOSPE, afin de traduire lesbesoins détectés sur la plateforme en actions concrètes sur site.Vos responsabilitésRemplacements de piles sur sondes/capteurs (logements, parties communes, locauxtechniques).Préparation, pose et vérification de capteurs/bulbes connectés (appairage, test designal, contrôle de données de base).Pédagogie client : expliquer le fonctionnement des sondes connectées (but,bénéfices, bonnes pratiques).Diagnostic de premier niveau : relever les anomalies simples (alimentation,positionnement capteur, interférences) et proposer des solutions terrain.Traçabilité : photos géolocalisées, rapports d’intervention clairs, check-listsDevis types : estimer et compléter des devis standard (quantités, références, tempsd’intervention).Votre profilHabileté technique et minutie (bricolage/électricité très légère, pose propre etsécurisée).À l’aise avec les outils numériques (smartphone/tablette, applis d’intervention,photos, QR codes).Clarté et pédagogie : vous savez expliquer simplement à des occupants/régies.Rigueur (check-lists, étiquetage, reporting) et autonomie sur des tâches répétitives.Esprit d’équipe : travail fluide en binôme avec l’Administrateur Junior EVOSPEFrançais courant (oral/écrit).Une expérience en CVC, domotique légère, alarme/courant faible ou interventionsSAV est un plus, pas un prérequis.Ce que nous offronsUn poste permanent au sein d’une entreprise genevoise ancrée dans la transitionénergétique.Un rôle concret et utile : chaque intervention contribue au confort et à la performanceénergétique.Parcours d’intégration aux outils EVOSPE, check-lists, modèles de rapports etd’estimations.Equipement, smartphone et outillage adaptés.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Bâtiment / Immobilier

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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