Board Secretary & Legal Counsel

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📍 1212, Grand-Lancy 💼 Temps partiel 80% 🏷️ 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Type d'emploi:
⏰ Temps partiel
Code postal:
1212
Place de Pont-Rouge 1

Description du poste

Le groupe Ethos est composé de la Fondation Ethos, créée en 1997, et de la société Ethos Services SA, bras opérationnel mis sur pied en 2000. La Fondation Ethos regroupe plus de 250 caisses de pension et institutions suisses exonérées fiscalement. Elle a pour but de promouvoir l’investissement socialement responsable et de favoriser un environnement socioéconomique stable et prospère. La société Ethos Services SA assure quant à elle des mandats de conseil dans le domaine des investissements socialement responsables. Elle propose des fonds de placement socialement responsables, des analyses d’assemblées générales d’actionnaires avec recommandations de vote, un programme de dialogue avec les entreprises ainsi que des ratings et analyses environnementales, sociales et de gouvernance des sociétés. Ethos Services SA appartient à la Fondation Ethos et à plusieurs membres de la Fondation.Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour notre bureau de Genève, un/une Board Secretary & Legal Counsel à 50-60% pour une date d’entrée en fonction à convenir.Vos missions :Assister les présidents et le directeur dans le cadre des tâches de préparation et de suivi des séances du conseil de fondation, du conseil d'administration et des assemblées générales de la Fondation Ethos et de la société Ethos Services SAGérer les documents officielsRevoir les documents contractuelsConseiller en matière de droit des sociétés et droit des actionnairesVotre profil :Master en droit (MLaw) délivré par une université suisse ou titre équivalent reconnu en Suisse, avec une spécialisation en droit des sociétésMinimum 5 ans d’expérience dans une fonction juridique, expérience en secrétariat de conseils un atoutExcellente maîtrise du français oral et écritBonnes connaissances écrites de l’allemand et de l’anglaisAisance avec les outils bureautiquesExcellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction juridiqueAutonomie, rigueur et sens de l’organisationNous offrons :Un environnement de travail agréable au sein d'une entreprise en croissance dédiée à la finance durableUne possibilité de télétravail partielDes possibilités de formation continueDe très bonnes conditions de prévoyance professionnelle (LPP) sur l’intégralité du salaire, avec cotisations supportées à 2/3 par l’employeurUne assurance accident complémentaire couvrant les soins en clinique privéeUn remboursement de l’abonnement des transports publics à Genève et parking vélo sécurisé sur le lieu de travailVous trouverez plus d’informations surwww.ethosfund.ch.

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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