Teamleader multi-site à 100% (m/f/d)

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📍 1205, Genève 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Code postal:
1200

📖 Exigences

Niveau d'études:
🎓 Master

Description du poste

Vous êtes passionné·e par la gestion humaine et le développement des personnes ?Vous avez un fort esprit de leadership et une vision claire de ce que représente une gestion RH de proximité, moderne et efficace?Alors ce poste est pour vous.Ce que nous nous vous offrons :Rejoindre le leader de la sécurité en SuisseJouer un rôle clé pour influencer et façonner l’avenir de l’organisationExercer des responsabilités avec autonomie, impact et latitude décisionnelleTravailler dans un environnement stimulant, dynamique et hors du communBénéficier d’un cadre stable au sein d’un groupe reconnu et en pleine évolutionParticiper à des projets forts en enjeux humains et à haute valeur ajoutéVos responsabilités :En tant que Team Leader multi-sites, vous êtes le référent des personnes sous votre responsabilité.À ce titre, vous :Supervisez et développez des équipes pluridisciplinaires réparties sur plusieurs sitesAssurez le recrutement, l’intégration, l’accompagnement et l’évolution de vos collaborateursMettez en œuvre les processus RH internes : entretiens, évaluations, formations, suivi disciplinaireImpulsez une culture managériale basée sur la confiance, l’exemplarité et la collaborationGérez les effectifs et la planification du personnel de manière proactive, structurée et équitableFavorisez la cohésion, la motivation et un climat de travail sain et engageantFaites le lien avec les responsables de site pour tous les sujets liés aux ressources humainesCollaborez étroitement avec les autres unités, services supports et clients internesCe que vous apportez :Expérience confirmée dans un rôle de coaching, d’encadrement ou de conduite d’équipeExcellente compréhension des principes de gestion d’équipe et des processus RH (formation RH un atout)Leadership affirmé, sens des responsabilités et forte orientation résultatsAisance dans la communication, la gestion des conflits et l’animation d’équipeSolides compétences organisationnelles, administratives et de planificationMaîtrise du français (oral/écrit) ; l’anglais est un avantageTrès bonne connaissance des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, etc.)N'attendez plus et rejoignez le leader suisse de la sécurité !Postulez ici maintenant !Merci de noter qu’aucun renseignement ne sera donné par téléphone.Les candidatures par courrier, mail ou incomplètes ne pourront être prises en considération.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Services

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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