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Gérant(e) Technique en régie immobilière

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📍 1204, Genève 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Chez Pilet & Renaud, nous sommes bien plus qu'une régie immobilière.Fondée en 1872, nous sommes l'une des plus anciennes entreprises du secteur à Genève, et notre bâtiment historique est non seulement le témoin de notre longue histoire, mais aussi une part essentielle du patrimoine de Genève.En tant qu'entreprise familiale, nous appréhendons chaque tâche avec une vision à long terme, et nous prenons notre responsabilité environnementale à cœur.Nous avons mis en place diverses mesures pour réduire notre empreinte écologique, et nous avons même franchi une étape importante en créant il y a quelques années un service dédié à la rénovation durable.Chez Pilet & Renaud, nous croyons en la durabilité et en la protection de notre environnement, car c'est notre manière de contribuer à un avenir meilleur pour Genève et au-delà.Pour renforcer notre équipe de Gérance, nous recherchons un(e) :Gérant(e) TechniqueVos responsabilités principales:Gestion technique des immeubles/appartementsProposition et suivi de travauxValorisation du portefeuilleVotre mission :Gestion des états des lieux (entrées, sorties et préliminaires)Propositions de travaux et suivi de chantiersDemandes de devis et contre-offres auprès des corps de métiersDemandes et suivis des APADemandes de subventionsGestion énergétique des bâtiments, analyse d’optimisationContrôle et validation des facturesEtablissement des budgets annuelsEtablissement de rapports immeublesGestion des sinistresGestion des conciergesSuivi et application des directives légales, des instructions des propriétaires et des procédures internesSuivi des dossiers et des échéancesGestion de projets internesTraitement et suivi du courrier et des mails ; toutes les tâches administratives liées à la fonction.Votre profil :Méthodique, autonome et organisé(e)Excellente maîtrise de la langue françaiseBonne présentation et entregentAisance avec les outils informatiques (Quorum un atout)Expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire en régieNous vous offrons :Un cadre de travail stable, au sein d’une équipe dynamiqueUn emploi dans une régie à taille humaine, attentive à la qualité de vie au travailD’excellentes prestations sociales.

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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