Cash Manager (f/h) 60-80%

Romande Energie SA

Notre unité de supportFinance & Servicesa pour mission de gérer tous les processus financiers, juridiques et les achats du Groupe et d'informer la Direction sur la marche des affaires. Afin de compléter notre équipe, basée àMorges, nous sommes à la recherche d'unCash Manager (f/h) 60-80%ProfilFormation Bachelor HES ou universitaire. Expérience confirmée dans une fonction de trésorerie ou bancaire en Suisse.Connaissance approfondie du système bancaire suisse, des prestations bancaires en général (inclus trafic des paiements et interfaces techniques), des pratiques de trésorerie (cash-management et cashpooling) et du cadre réglementaire helvétique.Intérêt marqué pour les questions techniques et informatiques associées aux logiciels de trésorerie.Bonne connaissance de SAP, SAP S/4Hana est un plus.Facilité à communiquer de manière claire et accessible, avec une capacité à vulgariser des notions techniques.Langue maternelle française et très bonne maîtrise de l'anglais ainsi que de l'allemand.ResponsabilitésGarantir et anticiper les flux de cash pour l'ensemble des sociétés du Groupe en s'appuyant sur des outils prévisionnels.Construire et suivre le budget annuel de trésorerie et analyser les éléments impactant le BFR.Mettre en place des processus contractuels et techniques efficients, permettant d'offrir des prestations bancaires de premier ordre, tout en répondant aux attentes et besoins des sociétés du Groupe.Identifier les risques liés à la trésorerie et mettre en œuvre des mesures permettant de les réduire.Assumer le rôle desuperutilisateurdes logiciels de trésorerie et en assurer leur parfait fonctionnement.Garantir les interfaces avec l'ERP (SAP S/4 Hana) et les autres logiciels de trésorerie.Assurer la responsabilité du back-office de trésorerie et des opérations bancaires. Gérer les relations avec les banques et institutions financières. Être le répondant pour la comptabilité et le contrôle de gestion.Gérer les opérations en lien avec le versement du dividende annuel du Groupe et des sociétés proches du Groupe.Établir les reportings liés aux activités de trésorerie ainsi que les décomptes trimestriels du droit de timbre de négociation.Fixer les règles de gestion des activités de trésorerie en rédigeant la politique de trésorerie et ses directives d'application.AvantagesDans cette équipe, vous pourrez travailler au bureau et à la maison. Vous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication, dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière autonome et efficace. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.Postulation jusqu'au 15 février 2026Entrée en fonction: de suite ou à convenir