Responsable de secteur trotteurs

Cap Canaille SA

KidsCare, premier réseau de crèches éco-responsables en Suisse, recrute. Rejoignez une équipe engagée pour un avenir durable et épanouissant.TâchesAccueillir les enfants et leurs familles avec respect.Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.Collaborer activement avec l'équipe éducative.CompétencesDiplôme d'éducateur.trice reconnu et bonnes connaissances en français.Proactivité et capacité d'analyse essentielles.Excellentes compétences relationnelles et en organisation.Type de contrat :Durée indéterminéeKidsCare est le premier réseau de crèches éco-responsables en Suisse. Nos crèches et nos équipes sont animées par des valeurs humaines fortes. Nous offrons chaque jour une prise en charge de qualité aux enfants qui nous sont confiés. Notre mission est de les accompagner afin qu’ils deviennent des citoyens du monde éclairés, épanouis et ouverts aux autres.Nous prônons une approche multi-pédagogies (Montessori, Pikler, Reggio Emilia) et axons également le déroulement des journées sur des sorties quotidiennes en extérieur. Nos professionnels de la petite enfance restent attentifs au bon développement socio-émotionnel de chaque enfant en offrant sécurité et affection.Engagés dans une éducation durable, nous proposons des environnements responsables et une alimentation variée et bio. Ainsi, nous sensibilisons les enfants que nous accueillons au potentiel infini qu’offre la nature.Votre mission :Accueillir les enfants et leurs familles de façon respectueuse et professionnelle.Offrir un soutien à la parentalitéAssurer la sécurité et le bien-être psychique, affectif et physique de l’enfant et soutenir son développement dans sa globalitéObserver, documenter et analyser l’évolution et les apprentissages de l’enfant.Assurer un rôle de prévention auprès de l’enfant et sa familleAvoir un rôle moteur dans la gestion d’un groupe d’enfants, dans l’animation de l’équipe et les propositions d’activités ludiques adaptéesGarantir l’inclusion de chacun dans la mission éducativeAvoir un devoir d’alerte sur tout manquement aux règles de sécurité et de bientraitance et un devoir de prévention et de protection de l’enfantCollaborer et communiquer activement avec la direction du site et l’ensemble de l’équipe éducativeÉchanger ses connaissances et son savoir-faire afin de développer les compétences globales des équipesDévelopper une action réflexive sur sa fonction, son rôle et ses tâches.Contribuer à créer un environnement de travail agréable et motivant dans le respect des valeurs du groupe Babilou et de la personnalité de chacun.Superviser et organiser le quotidien les groupes d’enfants du secteur afin de s’assurer d’offrir aux familles et aux enfants une qualité d’accueil irréprochable.Superviser et coordonner le travail des équipes du secteur afin d’être garant du bon fonctionnement des groupes et de la prise en charge des enfants.Contribuer à la création d’une ambiance de travail positive fondée sur l’équité, la transparence, l’écoute, la disponibilité et l’efficacitéVotre profil :Diplomé.e éducateur.trice ES ou HES ou équivalent reconnu par l’autorité compétenteBonnes connaissances orales de français et idéalement d’anglaisProactivité et capacité d’analysePrise d’initiatives et exemplaritéÉthique de travail et sens des responsabilitésSens relationnel et d’organisationCapacité d’écoute, facilité de communication et esprit d’équipePolyvalence, flexibilité et enthousiasmeNous offrons :Un espace de travail à proximité de parcs, places de jeux et des transports publicsUne ambiance dynamique et bienveillante dans des équipes soudées et collaborativesUne expertise et des projets d’institution d’un groupe international en pleine croissanceDe nombreux projets et colloques pédagogiques fondés sur diverses approchesUn environnement multilingue et multiculturel permettant votre développement personnelLa possibilité de bénéficier des synergies dans le groupe pour vos projets de mobilitéAvantages complémentaires KidsCare :Programme de vacances évolutif, jusqu’à 6 semaines de congé payésParticipation à la formation et encouragement au développement professionnelJournée pédagogique annuelle offertePossibilité de congés non-payésPont de l'Ascension offertPrimes d'anciennetéRepas bio offertsConditions LPP avantageusesProgramme de recommandation (primes)Soirées ou évènements d'entreprise ou de l'établissementNous avons éveillé votre intérêt ? Faites-nous parvenir votre dossier de candidature complet dès aujourd’hui !Plus d’informations sur notre site internet :https://www.kidscare.ch/frdate d'embauche souhaitée01 - 02 - 2026