Description du poste
IT Architekt Developer Experience (DevX) (w/m/d)
IT / Bern / Berufserfahrene / Unbefristet / 40%-100%
Das erwartet dich
In dieser Funktion übernimmst du die Rolle unseres Product Owner für Developer Experience. Du brennst für KI und willst die Art revolutionieren, wie wir Software entwickeln? Mit dir entwickeln wir die Developer Experience für unsere ca. 700 Entwickler und bringen diese auf das nächste Level. Werde Teil unserer Mission, modernste KI-Lösungen in unsere Entwicklungsprozesse mit GitLab, GitHub Copilot, Backstage, Cloud Native usw. zu integrieren und so die Performance unserer Teams maßgeblich zu steigern.
Das bewirkst du bei uns
Als Mitglied der IT-Architektur und als Product Owner (PO) des neuen Teams übernimmst du eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Realisierung unserer DevX Vision, -Strategie und -Ziele. Dabei hast du massgeblichen Einfluss auf die Mobiliar Developer Plattform, die als Grundlage für eine umfassende Entwicklererfahrung dient.
Um die Entwicklererfahrung kontinuierlich zu verbessern, etablierst du DevX-Metriken und schaffst effektive Feedbackloops. Diese Instrumente ermöglichen es, den Entwicklungsprozess zu optimieren und den Entwickler:innen ein reibungsloses und hocheffizientes Arbeitsumfeld zu bieten. Besonders wichtig ist dir, die Bedürfnisse und Herausforderungen unserer Developer in den Mittelpunkt deiner Arbeit zu stellen.
Darüber hinaus gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung des Developer-Environments, sowohl im Device- als auch im Cloud-Bereich. Du pflegst eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Teams aus anderen Bereichen, was für den Erfolg der Initiative unerlässlich ist. Ein weiteres bedeutendes Ziel ist die Entwicklung des Zielbilds “AI assisted DevOps” und die Umsetzung dieser zukunftsorientierten Strategie, um die Effizienz und Effektivität der Teams zu steigern.
Das bringst du mit
• Höhere Aus- und Weiterbildung in Informatik oder einem verwandten Bereich
• Kreativität, Neugier und grosse Motivation, die Zukunft der Developer-Experience zu gestalten
• Leadership und Empathie, um verschiedene Kulturen zusammenzuführen und als Team tragfähige Lösungen zu definieren und umzusetzen
• Strategisches Denken und gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Verständnis für die Architektur und den Betrieb von Developer Environments sowie Workplace- und Access-Management
• Gewohnt, auch in einem komplexen Umfeld den Durchblick zu behalten und deine Mitmenschen zu begeistern
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse
Bei uns arbeiten
Auf dich warten interdisziplinäre, hochmotivierte Teams die ein gemeinsames Mitarbeiter schätzen. Zusammen wirken wir in einer offen, experimentierfreudigen und agilen Arbeitsumgebung.
Neugierig?
Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, auch ohne Motivationsschreiben.
Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.
Fragen zur Bewerbung Simona Sponagel
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Fragen zur Stelle Nathan Lauener
Linienverantwortung / People Lead
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